HR Manager: Payroll Transformation in Torino

Wyser srl; Piemonte; On-site; EUR 45,000 - 55,000; Full time

Job summary

Wyser srl cerca per cliente una figura di HR Manager per Torino Nord. Il ruolo guida le attività HR, sviluppa processi e progetti di digitalizzazione, supporta linee di business e preserva le relazioni sindacali in coordinamento diretto con il CEO.

Le responsabilità includono governance di amministrazione, policy e payroll, gestione priorità HR con stakeholder, definizione di piani formativi e accompagnamento manageriale su leadership, organizzazione e sviluppo del talento.

Qualifications

• Ruoli HR Manager/HR Specialist in contesti strutturati.
• Buone competenze in relazioni sindacali e gestione HR end-to-end.
• Progetti di cambiamento (processi, payroll) richiesti.

Responsibilities

• Presidio dei principali processi HR (amministrazione, policy, procedure, compliance).
• Coordinamento HR e gestione attività con stakeholde interni/esterni.
• Partecipazione a progetti di evoluzione/migrazione payroll in corso.

Skills

HR management

Employee relations

Payroll processes

Org development

Industrial relations

Job description

Wyser srl cerca per cliente una figura di HR Manager per Torino Nord. Il ruolo guida le attività HR, sviluppa processi e progetti di digitalizzazione, supporta linee di business e preserva le relazioni sindacali in coordinamento diretto con il CEO.

Le responsabilità includono governance di amministrazione, policy e payroll, gestione priorità HR con stakeholder, definizione di piani formativi e accompagnamento manageriale su leadership, organizzazione e sviluppo del talento.