HR Manager - Data-Driven Biz Partner (Manufacturing)

STAFF Agenzia per il Lavoro

Emilia-Romagna

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EUR 45 000 - 50 000

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Buoni pasto 7,50€
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Résumé du poste

STAFF S.p.A. – Agenzia per il Lavoro cerca un HR Manager da inserire nello stabilimento produttivo di Parma. La figura supporterà la Direzione HR nello sviluppo delle persone, monitoraggio KPI e implementazione di politiche HR.

La posizione prevede gestione di audit, onboarding/offboarding, sviluppo delle competenze e relazioni industriali, con focus su efficienza, qualità dati e conformità normativa.

Qualifications

  • Esperienza di almeno 4 anni in ruoli HR analoghi in aziende strutturate.
  • Laurea in discipline economiche, statistiche, ingegneristiche, psicologia del lavoro o ambiti affini.
  • Ottima conoscenza di Excel e capacità di analisi dati.
  • Spiccate capacità analitiche, problem solving e orientamento al miglioramento continuo.
  • Buona conoscenza della lingua inglese, livello B2/C1, sia scritta sia parlata.
  • Precisione, riservatezza, autonomia operativa e capacità di interfacciarsi efficacemente con interlocutori a diversi livelli aziendali.

Responsabilités

  • HR Reporting & Analytics: raccolta, analisi e monitoraggio dei KPI HR tra cui organico e assenteismo.
  • Reporting direzionale: elaborazione di report, dashboard e presentazioni per il management.
  • Business Partnering: supporto ai responsabili di funzione in HR e performance management.
  • HR Development: implementazione e miglioramento dei processi di valutazione delle performance.
  • Audit e compliance: gestione audit HR e conformità normativa.
  • Gestione del personale: onboarding e offboarding, gestione lavoratori in somministrazione.
  • Relazioni industriali: supporto nelle relazioni sindacali e tematiche giuslavoristiche.
  • Miglioramento dei processi: identificazione di opportunità di efficientamento HR.

Connaissances

Excel
Analisi dati
Problem solving
Inglese B2/C1

Formation

Laurea in discipline affini

Description du poste

STAFF S.p.A. – Agenzia per il Lavoro cerca un HR Manager da inserire nello stabilimento produttivo di Parma. La figura supporterà la Direzione HR nello sviluppo delle persone, monitoraggio KPI e implementazione di politiche HR.

La posizione prevede gestione di audit, onboarding/offboarding, sviluppo delle competenze e relazioni industriali, con focus su efficienza, qualità dati e conformità normativa.

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