HR Generalist

MAW; Reggio Emilia; In loco; EUR 30.000 - 42.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

MAW S.p.A. Agenzia per il lavoro seleziona nuove risorse per potenziare l’organico interno e supportare la gestione di un ciclo completo di selezione e amministrazione del personale. Dopo un affiancamento, la figura opererà in autonomia, curando sia i rapporti con i candidati sia con i clienti in ottica consulenziale.

La posizione prevede formazione ad hoc, ambiente stimolante e possibilità di crescita all’interno del team, insieme a spostamenti sul territorio per contattare aziende e lavoratori.

Competenze

• Hai passione per le risorse umane e per la gestione dei talenti.
• Sei dinamica, curiosa e orientata al miglioramento continuo.
• Sei in grado di gestire situazioni complesse e hai forte spirito di squadra.

Mansioni

• Selezione del personale: gestire il processo di selezione, dalla pubblicazione degli annunci alla valutazione dei candidati, fino alla fase di inserimento.
• Amministrazione del personale: gestire contrattualistica, scadenze, rilevazione presenze, formazione obbligatoria.
• Fidelizzazione dei lavoratori: promuovere una solida relazione con i lavoratori e garantirne la soddisfazione.
• Gestione dei contatti con i clienti: mantenere una comunicazione continua con le aziende clienti.
• Consulenza HR: offrire consulenza strategica ai clienti su gestione risorse umane.
• Percorso di formazione e affiancamento per acquisire competenze per il ruolo.
• Ambiente di lavoro stimolante e collaborativo con possibilità di crescita.
• Prospettive di avanzamento di carriera in base ai risultati.

Conoscenze

Passione per risorse umane

Descrizione del lavoro

Stai cercando un lavoro dove farai parte di una squadra, dove vedere il valore del tuo talento, dove sentire l’importanza del tuo contributo? Allora potrebbe interessarti entrare a far parte del nostro team.

MAW S.p.A. Agenzia per il lavoro seleziona nuove risorse per il potenziamento dell’organico interno e in previsione di nuove aperture sul territorio.

Dopo un opportuno periodo di affiancamento ti sarà affidata la gestione in autonomia dell'intero processo di selezione, della gestione dei lavoratori e della tenuta dei rapporti con i clienti in ottica consulenziale.

La persona selezionata avrà un ruolo centrale nel nostro team e sarà responsabile delle seguenti mansioni:

• Selezione del personale: Gestire il processo di selezione, dalla pubblicazione degli annunci alla valutazione dei candidati, fino alla fase di inserimento.


• Amministrazione del personale: Gestire tutta la parte di contrattualistica, scadenze, rilevazione presenze, formazione obbligatoria.


• Fidelizzazione dei lavoratori: Promuovere e sviluppare una solida relazione con i lavoratori, garantendo la loro soddisfazione e il loro impegno a lungo termine.


• Gestione dei contatti con i clienti: Mantenere una comunicazione continua con le aziende clienti, assicurando che le loro necessità siano soddisfatte in modo efficace e tempestivo.


• Consulenza HR: Offrire consulenza strategica ai clienti in materia di gestione delle risorse umane, garantendo soluzioni su misura in base alle esigenze aziendali.


• Un percorso di formazione e affiancamento ad hoc, che ti permetterà di acquisire tutte le competenze necessarie per ricoprire il ruolo con successo.


• Un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo, dove avrai l'opportunità di crescere e sviluppare la tua carriera.


• Prospettive di crescita all’interno del team, con possibilità di avanzamenti di carriera in base ai risultati raggiunti.

Sei la persona che stiamo cercando se:

• Hai passione per le risorse umane e per la gestione dei talenti.


• Sei una persona dinamica, curiosa e orientata al miglioramento continuo.


• Sei in grado di gestire situazioni complesse e hai un forte spirito di squadra.


• Sei alla ricerca di un lavoro dinamico e che preveda spostamenti sul territorio per l’incontro con aziende e lavoratori.


• Sei residente in zona Reggio Emilia o aree limitrofe.

Luogo di lavoro: Reggio Emilia (RE)

L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs. n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.lgs. n. 276/2003. MAW S.p.A. è autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04).