Hardware System engineer

JR Italy; Latina; In loco; EUR 50.000 - 70.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un gruppo di consulenza ingegneristica sta cercando un HW System Integration & Validation Engineer a Roma. La figura si occuperà di garantire il flusso dell'ingegneria HW e di analizzare requisiti complessi, con focus sulla difesa. Richiesta esperienza in integrazione e validazione HW, conoscenza di standard industriali e competenze in strumenti di laboratorio.

Competenze

• Esperienza in integrazione e validazione HW di sistemi complessi, preferibilmente in ambito Difesa.
• Competenze nei processi di sviluppo HW legati a design-to-cost, time-to-market e industrializzazione.
• Conoscenza di tool per la gestione dei requisiti e definizione architetturale.

Mansioni

• Garantire e mantenere il flusso continuo dell'HW System Engineering.
• Analizzare i requisiti di sistema e i requisiti hardware per le attività IVV.
• Coordinare risorse esterne, monitorando risultati tecnici e tempi.

Conoscenze

Integrazione e validazione HW

Conoscenza degli standard MIL e IEC

Team working

Problem solving

Strumenti

Oscilloscopi

Analizzatori di spettro

Network analyzer

Descrizione del lavoro

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica operativa facente parte del Gruppo MoOngy.

Presente in 11 paesi europei con oltre 6.000 dipendenti abbiamo aperto, da circa tre anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

Posizione: HW System Integration & Validation Engineer

Ricerchiamo un HW System Integration & Validation Engineer per supportare e coordinare le attività di integrazione, verifica e validazione (IVV) dei sistemi hardware all’interno dell’ingegneria di prodotto. La risorsa sarà coinvolta nella definizione dei requisiti di sistema, nello sviluppo di strategie di test e nella gestione tecnica di fornitori esterni, in particolare in ambito difesa.

Responsabilità principali

• Garantire e mantenere il flusso continuo dell’HW System Engineering, con focus sull'integrazione, verifica e validazione HW.
• Analizzare i requisiti di sistema e i requisiti hardware a supporto delle attività IVV.
• Definire i requisiti di integrazione e validazione HW per sottosistemi e sistema.
• Redigere il concetto di integrazione HW comprensivo di requisiti e piano di integrazione.
• Sviluppare i requisiti HW per la progettazione di STTE (Special Type Test Equipment), con particolare attenzione al DFT (Design for Testing).
• Partecipare attivamente ai Design Team, favorendo un approccio di concurrent engineering.
• Coordinare risorse esterne (istituti, università, aziende specializzate), definendo scope of supply e monitorando risultati tecnici e tempi.
• Aggiornarsi e contribuire allo sviluppo tecnologico allineato con lo stato dell’arte.
• Monitorare i KPI di ingegneria hardware relativi alla validazione e integrazione.
• Utilizzare strumenti di requirements management e model-based system engineering.

Requisiti richiesti

• Esperienza in integrazione e validazione HW di sistemi complessi, preferibilmente in ambito Difesa.
• Conoscenza degli standard MIL, IEC e delle best practice per la progettazione industriale.
• Esperienza pratica nella realizzazione e gestione di STTE.
• Competenze nei processi di sviluppo HW legati a design-to-cost, time-to-market e industrializzazione.
• Capacità di affrontare tematiche multidisciplinari e complesse.
• Esperienza nella pianificazione dettagliata dell’integrazione HW.
• Buona conoscenza della strumentazione da laboratorio: oscilloscopi, analizzatori di spettro, network analyzer, ecc.
• Conoscenza di tool per la gestione dei requisiti e definizione architetturale.
• Attitudine al team working, autonomia operativa e problem solving.

Luogo di lavoro: Roma.

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

• I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.