Fullstack Developer | Java EE, javascript

HRM; Milano; In loco; EUR 40.000 - 60.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Hybrid Working

30 Giorni Off

Training & Tech Library

Health & Welfare

Referral Bonus

Buoni pasto elettronici

Descrizione del lavoro

HRM sta guidando un progetto applicativo enterprise e cerca un Fullstack Developer per sviluppo e manutenzione di soluzioni software full stack. Il ruolo prevede backend in Java EE, integrazione di servizi API REST e gestione di frontend, in un contesto enterprise con team tecnici dedicati per garantire qualità, performance e affidabilità.

Si richiede esperienza con JSP, DB2, SQL, HTML/CSS/JavaScript e framework frontend (React/Angular).

Competenze

• Ottima conoscenza di Java e Java EE
• Esperienza nello sviluppo di applicazioni enterprise
• Esperienza con JSP
• Sviluppo e integrazione di API REST
• Conoscenza di DB2 e dei database relazionali
• Buona conoscenza di SQL e ottimizzazione delle query
• Esperienza nello sviluppo frontend con HTML, CSS, JavaScript, jQuery
• Esperienza con React (v17+) e Angular (v2+)
• Familiarità con strumenti di build e delivery come QuickBuild
• Utilizzo di Git per il versionamento del codice
• Capacità di lavorare in team e contribuire allo sviluppo di applicazioni enterprise
• Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2)

Mansioni

• Sviluppo backend in Java EE e integrazione di API REST
• Gestione e integrazione di componenti frontend
• Contributo all evoluzione di applicazioni enterprise
• Collabore con team tecnici per garantire qualità, performance e affidabilità

Conoscenze

Java

Java EE

JSP

REST API

SQL

DB2

HTML

CSS

JavaScript

jQuery

React

Angular

Strumenti

QuickBuild

Git

JIRA

WebSphere

SOLR

Python

SOAP

Descrizione del lavoro

Fullstack Developer@ HRM

all’interno di un progetto applicativo enterprise, si occuperà dello sviluppo e della manutenzione di soluzioni software full stack. Il ruolo prevede attività di sviluppo backend in ambiente Java EE, realizzazione e integrazione di servizi applicativi, gestione delle componenti frontend e contributo all’evoluzione delle applicazioni esistenti. La figura collaborerà con team tecnici strutturati per garantire qualità, performance e affidabilità delle soluzioni, partecipando alle attività di sviluppo, integrazione e manutenzione evolutiva.

Perks & Benefits: Perché HRM?

• Hybrid Working & Freedom: Lavora da casa con flessibilità e comfort.
• 30 Giorni Off: Più tempo per te. Hai un totale di 30 giorni per goderti il tuo tempo libero.
• Training & Tech Library: Budget formazione personalizzato sui progetti e accesso a risorse per restare sempre aggiornato sulle ultime tech stack.
• Health & Welfare: Fondo sanitario contrattuale esteso alla famiglia e un budget welfare su misura per le tue esigenze.
• Referral Bonus: Conosci un talento? Presentacelo e ricevi un premio economico senza limiti di segnalazioni.
• Plus: Buoni pasto elettronici e convenzioni esclusive su tech, viaggi e lifestyle.

Cosa porterai nel team

• Ottima conoscenza di Java e Java EE
• Esperienza nello sviluppo di applicazioni enterprise
• Esperienza con JSP
• Sviluppo e integrazione di API REST
• Conoscenza di DB2 e dei database relazionali
• Buona conoscenza di SQL e ottimizzazione delle query
• Esperienza nello sviluppo frontend con: HTML, CSS, JavaScript, jQuery
• Esperienza con almeno uno dei seguenti framework frontend: React (v17+), Angular (v2+)
• Familiarità con strumenti di build e delivery come QuickBuild
• Utilizzo di Git per il versionamento del codice
• Capacità di lavorare in team e contribuire allo sviluppo di applicazioni enterprise
• Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2)

Nice to have:

• Conoscenza di WebSphere Application Server
• Esperienza con HCL Commerce
• Familiarità con Apache SOLR
• Esperienza nell'utilizzo di JIRA
• Conoscenza di Python
• Esperienza con servizi SOAP

Le qualità che apprezziamo: La collaborazione è il nostro primo tool di sviluppo. Cerchiamo professionisti che puntino alla crescita costante valorizzando i feedback come opportunità di sviluppo, promuovano una collaborazione basata su trasparenza e corresponsabilità per il successo del team e mettano in campo la propria competenza con accuratezza tecnica per garantire risultati di alta qualità.

Come ci conosceremo

• Colloquio conoscitivo HR Sync: Una chiacchierata per sincronizzare aspettative, valori e visione.
• Technical Deep Dive: Un confronto tecnico tra pari, senza test "da scuola", ma focalizzato su problemi reali e sulle tue esperienze passate.
• Offerta: Se scatta la scintilla, sei a bordo!

Crediamo nel valore della diversità e offriamo pari opportunità a tutti i candidati qualificati, senza distinzioni (L. 903/77). I tuoi dati saranno trattati con la massima riservatezza per finalità di selezione, garantendo i diritti previsti dal GDPR (Regolamento UE 2016/679). Ti preghiamo di non includere dati sensibili nel tuo CV a meno che non siano strettamente necessari. Per maggiori informazioni sulla nostra politica privacy o per contattare il nostro DPO, visita il nostro sito ufficiale.