Trasforma questo ruolo in un colloquio — un curriculum e una lettera di presentazione personalizzati in base a ciò che cerca questo datore di lavoro.
AGAP2 Italia è alla ricerca di un Senior Software Engineer – Full Stack / Embedded per un programma internazionale di lungo periodo. In questo ruolo lavorerai su soluzioni software complesse, web e backend, nonché su applicazioni e sistemi embedded, in ambiente Linux embedded e con Qt/QML/LVGL.
La posizione prevede sviluppo di API, database, containerizzazione con Docker e orchestrazione Kubernetes, CI/CD, testing e validazione lungo l’intero ciclo di vita del software, in collaborazione con
AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa, parte del Gruppo Moongy. Siamo presenti in 14 Paesi europei con oltre 10.000 dipendenti e continuiamo a crescere grazie a persone che condividono i nostri valori. Operiamo in una realtà in costante evoluzione, dove le relazioni umane sono sempre al centro.
Siamo alla ricerca di un Senior Software Engineer – Full Stack / Embedded da inserire all'interno di un progetto internazionale di lungo periodo.
La risorsa sarà coinvolta nella progettazione, sviluppo, integrazione e manutenzione di soluzioni software complesse, operando sia su componenti web e backend sia su applicazioni e sistemi embedded.
L'attività comprenderà lo sviluppo di applicazioni front-end e back-end, API e Web Services, integrazione con database, containerizzazione, testing e sviluppo di componenti software in ambiente Embedded Linux.
La figura collaborerà con team tecnici internazionali e sarà coinvolta nell'intero ciclo di vita del software, dalla progettazione tecnica fino al deployment e alla validazione delle soluzioni.
AGAP2 garantisce pari opportunità e valorizza la diversità in tutte le sue forme, convinta che l'inclusione sia un elemento chiave per l'innovazione. Accogliamo candidature da persone di qualsiasi età, genere, origine, disabilità, orientamento sessuale, credo religioso o condizione personale e sociale.
Poniamo inoltre particolare attenzione alle candidature appartenenti alle categorie protette (artt. 1 e 18, Legge 68/99).