Facility Intern

B&B Hotels Italia

Lazio

Ibrido

EUR 7800 - 8900

Part-time

35 ore fa
Candidati tra i primi
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Vantaggi offerti da questo lavoro

Stage 6 mesi
Rimborso spese €700
Smartphone e Laptop
Buoni pasto 9,50€
Smart working 2 giorni/settimana

Descrizione del lavoro

BB HOTELS Italia cerca una risorsa da inserire nel Team Asset Management Procurement come Facility Intern. La figura supporterà il team nelle attività di gestione e manutenzione degli immobili, apprendendo come funziona il dipartimento di manutenzione all'interno della catena.

Offriamo stage di 6 mesi, rimborso spese di 700 €, strumenti di lavoro (smartphone e laptop) e buoni pasto da 9,50€ per giorno lavorato; due giorni di smart working a settimana.

Competenze

  • Diploma tecnico o laurea in ambito tecnico/ingegneristico/gestionale.
  • Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office.
  • Conoscenza base della lingua inglese.
  • Propensione all'analisi numerica e benchmarking.
  • Capacità di organizzare le attività rispettando le scadenze.
  • Precisione e attenzione ai dettagli.

Mansioni

  • Supportare l’Head of Facilities e il Facility Specialist.
  • Collaborare con gli Hotel Manager e i team locali sulle esigenze di manutenzione.
  • Gestire il flusso dei ticket e creare la reportistica KPI.
  • Affiancare il tutor nella raccolta e nell'archiviazione della documentazione tecnica.
  • Supportare la programmazione settimanale delle manutenzioni.
  • Controllare gli standard di manutenzione e gli adempimenti normativi.
  • Affiancare nel monitoraggio della sostenibilità ambientale.
  • Contribuire all’organizzazione e all’aggiornamento di manuali e procedure.

Conoscenze

Microsoft Office
Analisi numerica
Organizzazione attività
Precisione & dettaglio
Inglese base

Formazione

Diploma tecnico o indirizzo ingegneristico/gestionale

Strumenti

Nessun tool specifico

Descrizione del lavoro

pBB HOTELS Italia, divisione italiana del Gruppo internazionale BB HOTELS ricerca una risorsa da inserire nel Team Asset Management Procurement:

Facility Intern

La figura supporta il team nelle attività di gestione e manutenzione degli immobili. L'obiettivo primario è apprendere in modo pratico e strutturato come funziona il dipartimento di manutenzione (Facility) all'interno della nostra Catena, acquisendo una visione completa della gestione operativa e tecnica nel settore hospitality.

Principali attività:
  • Supportare l’Head of Facilities ed il Facility Specialist nello svolgimento delle attività quotidiane;
  • Collaborare congli Hotel Manager e i team locali per le necessità legate alla manutenzione;
  • Supportare la gestione del flusso dei ticket tramite software dedicato e la creazione della relativa reportistica KPI;
  • Affiancare il tutor nella raccolta e nell'archiviazione della documentazione tecnica e dei rapportini d’intervento;
  • Supportare il team nella programmazione settimanale delle diverse tipologie di manutenzione;
  • Supportare il monitoraggio degli standard di manutenzione previsti dalla Catena;
  • Affiancare i responsabili nel controllo delle scadenze e degli adempimenti normativi degli immobili;
  • Supportare l'identificazione di azioni volte alla sostenibilità ambientale per ridurre l'impatto sul pianeta;
  • Collaborare all’organizzazione e all’aggiornamento della documentazione condivisa (manuali, procedure, report).
Requisiti richiesti:
  • Diploma tecnico (perito, geometra o affini) oppure percorso universitario in ambito tecnico/ingegneristico/gestionale;
  • Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office;
  • Conoscenza basedella lingua inglese;
  • Propensione alla analisi numerica e benchmarking;
  • Capacità di organizzare le attività rispettando le scadenze;
  • Precisione e attenzione ai dettagli.
Cosa offriamo:
  • Tipologia contrattuale: stage (curriculare o extracurriculare) dalla durata di 6 mesi;
  • Rimborso spese: €700;
  • Strumentidi lavoro: smartphone e laptop;
  • Welfare Benessere: buoni pasto del valore di 9,50€ per ogni giorno lavorato;
  • Flessibilità: due giorni di smart working a settimana (da concordare col manager di riferimento).

Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.

L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.

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