EY Consulting - Stage Risk & Compliance ROMA - Team Enterprise Risk

Ernst & Young; Roma; In loco; EUR 10.000 - 12.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Indennità di tirocinio 1000€ mensili

Descrizione del lavoro

EY, divisione Risk Consulting a Roma, cerca Junior Consultant in stage per integrare il team Enterprise Risk. Il percorso offre formazione, progetti internazionali e opportunità di sviluppo professionale.

Lo stage prevede un’indennità di tirocinio di 1000 euro mensili e un percorso di crescita nel risk management, con supporto di un counselor e accesso a strumenti avanzati come EYQ e PowerBI.

Competenze

• Laurea in Economia, Giurisprudenza o Ingegneria Gestionale.
• Interesse per valutazione e mitigazione del rischio e audit.
• Inglese livello minimo B2/C1.
• Patente di guida B.
• Ottima conoscenza di Microsoft Office.

Mansioni

• Collaborare su progetti di Risk Consulting per aziende clienti.
• Analizzare procedure e processi per individuare anomalie.
• Supportare l’implementazione di sistemi di controllo interno.
• Assicurare l’aggiornamento normativo in ambito Compliance e Governance.
• Gestire lo scenario di rischio a livello di Governance aziendale.
• Verificare le procedure e le policy tramite attività di Internal Auditing.

Conoscenze

Excel

Microsoft Office

Inglese proficient

Teamwork

Formazione

Laurea economia/giurisprudenza/ingegneria gestionale

Strumenti

PowerBI

Copilot365

EYQ

Descrizione del lavoro

Vuoi dare il via alla tua carriera in un ambiente internazionale dove le tue idee contano davvero?
In un contesto in cui l’AI e le tecnologie emergenti stanno ridisegnando il modo di lavorare, in EY potrai sviluppare competenze, relazioni e capacità di giudizio che rendono unico il contributo di ogni persona .

Lo abbiamo chiesto a chi ci lavora già! Questi i fattori più influenti:

• Investimento sulle competenze del futuro : fin dal primo giorno, eventi, strumenti e corsi sull’Intelligenza Artificiale, per tutti e tutte; per imparare a usare la tecnologia come leva per amplificare idee, intuizione e capacità di generare impatto.
• Formazione continua : oltre 50 ore di corsi tecnici e manageriali all’anno previsti per ciascuna persona;
• Sviluppo e progressione di carriera : solo negli ultimi 12 mesi, oltre la metà delle persone di EY si è vista riconoscere un avanzamento di carriera;
• Mobilità e opportunità internazionali , compresa la possibilità di lavorare in smart working dall’estero fino a 20 giorni senza essere in trasferta;
• Lavoro ibrido senza giornate prestabilite centralmente;
• Un network internazionale su cui poter contare.

Vuoi dare forma al tuo futuro insieme a noi?

Scopri nel concreto che cosa fa un/una Junior Consultant in EY!

Nel tuo percorso lavorerai su progetti in cui tecnologia, dati e competenze specialistiche si integrano con capacità tipicamente umane: ascolto, pensiero critico, collaborazione e attenzione all’impatto per clienti, team e comunità.

All’interno della divisione Risk Consulting di EY, stiamo cercando giovani talenti da integrare nel team Enterprise Risk presso la nostra sede di Roma.

• Collaborerai in diversi progetti a supporto esclusivo di aziende corporate di diverso settore, come ad esempio Energy, Telecomunicazioni, Retail, Automotive, Engineering e molte altre
• Analizzerai le procedure e i processi delle aziende clienti con l'intento di rilevare eventuali anomalie
• Supporterai le aziende nell'implementazione di sistemi di controllo interno che possano ridurre i rischi in diversi comparti quali ed esempio Marketing, Risorse Umane, Supply Chain, Acquisti, Finance
• Ti assicurerai che l'azienda sia aggiornata rispetto alle ultime normative di settore in ambito Compliance
• Gestirai lo scenario di rischio a livello di Governance aziendale
• Attraverso attività di Internal Auditing verificherai lo stato delle procedure e delle policy delle aziende per implementare sistemi efficaci di Risk Management. Sempre in tema di Audit potrai effettuare verifiche nell'azienda a monte del processo suggerito da EY così da verificare se l'azienda ha adottato le disposizioni corrette.
  

Per cominciare, cerchiamo una figura Junior che abbia :

• Laurea in Economia (Amministrazione, Finanza e Controllo o percorsi affini a carattere giuridico/economico), Giurisprudenza (percorsi societari) o Ingegneria Gestionale;
• Interesse e curiosità per il mondo della valutazione e mitigazione del rischio aziendale e tematiche di audit, internal control e risk management;
• Conoscenza della lingua inglese ad un livello almeno B2/C1;
• Patente di guida B;
• Ottima conoscenza di Microsoft Office
• Buone doti organizzative e predisposizione al lavoro in team; precisione e attenzione ai dettagli; proattività nello svolgimento del lavoro e spirito d’iniziativa.
• Aver svolto un lavoro di tesi in ambito di d. lgs. 231/2001, L. 262/05 o Due Diligence costituirà un plus
• Accelerare le tue competenze: Grazie a corsi e programmi di sviluppo orientati al futuro, utilizzando tecnologie smart e applicazioni AI che ti liberano dalle attività ripetitive: da Copilot365 al tool proprietario EYQ, passando per PowerBI; così potrai dedicare più tempo ad attività ad alto valore, apprendimento e sviluppo del tuo potenziale.
• Allargare i tuoi orizzonti : Lavora in team internazionali, avendo visibilità di tante tipologie aziendali e settori diversificati
• Dare il meglio di te: Investi costantemente ne l tuo benessere personale e nello sviluppo della tua carriera, con una figura di Counselor che ti supporta dal primo giorno.

P er la presente posizione è previsto un inserimento in stage con un'indennità di tirocinio di 1000 euro mensili, in linea con quanto stabilito dalla normativa vigente

In EY crediamo che ciascuna persona porti con sé qualcosa di unico.

Le tue esperienze, ambizioni e prospettive contribuiscono a creare un ambiente in cui l’unicità di ognuno diventa la nostra forza collettiva.

Promuoviamo una cultura inclusiva, dove tutte le voci sono ascoltate e valorizzate: Together, all in.

Valorizziamo ogni forma di unicità — età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, religione, disabilità e background socioeconomico — e assicuriamo che tutte le nostre offerte siano aperte anche a persone con disabilità, in linea con la legge italiana L.68/99.

Per offrirti la migliore esperienza possibile nel processo di selezione, ti invitiamo a segnalarci eventuali esigenze o supporti di cui potresti avere bisogno.

In EY ci occupiamo di consulenza direzionale, strategica, legale, tributaria, tecnologica, organizzativa e di revisione contabile. Lo facciamo attraverso un network mondiale di servizi professionali presente in oltre 150 Paesi in tutto il mondo. In Italia siamo un Team di 9.000 persone, distribuite in 20 città in tutta Italia.

Crediamo fortemente nella creazione di valore a lungo termine, attraverso una crescita economica che sia inclusiva e sostenibile per tutti, dai colleghi ai clienti, dall'ambiente alla società.