Enterprise Field Marketing Manager | SaaS

Clutch; Milano; In loco; EUR 50.000 - 61.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Clutch, una realtà tech/SaaS italiana con forte esposizione internazionale, cerca un Enterprise Field Marketing Manager Senior per guidare la strategia di field marketing per il segmento Enterprise, includendo partnership ed eventi a supporto della pipeline.

La figura coordinerà una risorsa diretta, inizierà dal mercato di Milano/Italia per estendere l'operato a Paesi esteri, collaborando con Sales, Marketing e Prodotto per massimizzare l'impatto sulle opportunità.

Competenze

• Almeno 5 anni di esperienza in Field Marketing, Partnership o Eventi nel segmento Enterprise.
• Esperienza in contesti tech/SaaS o scaleup e familiarità con dinamiche tecnologiche.
• Capacità di generare e gestire pipeline in autonomia, orientamento ai risultati.
• Ottime doti relazionali e di public speaking.
• Inglese fluente; preferibile conoscenza di altre lingue.
• Pregressa esperienza di gestione/coordinamento di persone.

Mansioni

• Progettare e gestire la strategia di field marketing per il segmento Enterprise, con l'obiettivo di generare e alimentare pipeline qualificata.
• Ideare, organizzare e presidiare eventi come principale leva di field marketing.
• Costruire e gestire partnership strategiche a supporto delle attività di field marketing e generazione domanda.
• Rappresentare l'azienda sul campo con relazioni dirette e networking a livello senior.
• Coordinare e far crescere una risorsa diretta; focalizzarsi inizialmente sul mercato di Milano/Italia, destinando espansione internazionale.
• Collaborare con i team Sales, Marketing e Prodotto per allineare iniziative e monitorare il contributo alla pipeline.

Conoscenze

Field marketing

Partnership

Gestione eventi

Public speaking

Generazione pipeline

Leadership del team

Internazionalità

Inglese

Descrizione del lavoro

Livello: Senior, con coordinamento di un collega

RAL: 55.000 € + variabile

Il contesto

Per una nota realtà tech/SaaS italiana, con forte esposizione internazionale, cerchiamo un/a Enterprise Field Marketing Manager per guidare le attività di field marketing, partnership ed eventi a supporto del segmento Enterprise. Il ruolo nasce per rafforzare la presenza sul mercato italiano e accompagnare l'espansione su altri Paesi.

Di cosa ti occuperai

• Progettare e gestire la strategia di field marketing per il segmento Enterprise, con l'obiettivo di generare e alimentare pipeline commerciale qualificata
• Ideare, organizzare e presidiare eventi (di settore, proprietari, community, roadshow) come principale leva di field marketing
• Costruire e gestire partnership strategiche a supporto delle attività di field marketing e generazione domanda
• Rappresentare l'azienda sul campo: relazioni dirette, public speaking, networking con stakeholder di alto livello
• Coordinare e far crescere una risorsa diretta
• Partire con focus sul mercato di Milano/Italia per poi estendere la gestione ad altri country, in ottica di espansione internazionale
• Collaborare in modo trasversale con i team Sales, Marketing e Prodotto per allineare le iniziative di field marketing agli obiettivi Enterprise, monitorando il contributo delle attività alla pipeline generata

Cosa cerchiamo

• Almeno 5 anni di esperienza in ruoli di Field Marketing, Partnership o Eventi nel segmento Enterprise
• Provenienza da contesti tech/SaaS o comunque solida familiarità con dinamiche e linguaggio tecnologico
• Esperienza pregressa in scaleup: capacità di muoversi in contesti dinamici, poco strutturati, ad alta velocità di esecuzione
• Ottime doti relazionali: naturalezza nel presidiare un evento, nel parlare in pubblico e nel costruire relazioni di valore con interlocutori senior
• Comprovata capacità di generare e gestire pipeline in autonomia, con orientamento ai risultati misurabili
• Esperienza e mentalità internazionale, con predisposizione a gestire mercati/country diversi dall'Italia
• Ottima conoscenza dell'inglese; gradita conoscenza di ulteriori lingue
• Pregressa esperienza, anche minima, nella gestione/coordinamento di persone
• Pacchetto retributivo: fino a 50.000 € RAL + variabile legato ai risultati
• Ruolo con reale impatto sulla crescita internazionale dell'azienda
• Ambiente scaleup, dinamico e in forte espansione