Education Partnerships & Growth Specialist

MIB University; Udine; In loco; EUR 35.000 - 52.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

MIB University cerca una risorsa commerciale per espandere la presenza in Italia nel settore formazione online. Gestione lead, acquisizione studenti e sviluppo di partnership sono centrali.

Il ruolo prevede contatti con scuole, università e aziende, gestione CRM e report periodici, con focus su crescita e sviluppo professionale. Junior e senior saranno valutati in base al potenziale e all'esperienza.

Competenze

• Esperienza, anche iniziale, in ambito commerciale o formazione o settori affini.
• Spiccata attitudine commerciale e orientamento al raggiungimento degli obiettivi.
• Ottime capacità comunicative, organizzative e relazionali.
• Capacità di gestire autonomamente contatti, lead e trattative commerciali.
• Precisione, affidabilità, intraprendenza e capacità di lavorare in team.
• Interesse per il settore universitario e della formazione.

Mansioni

• Gestione e conversione dei contatti e delle lead interessate ai percorsi universitari.
• Sviluppo di nuove opportunità commerciali e nuovi canali di acquisizione degli studenti.
• Ricerca, attivazione e gestione dei poli didattici sul territorio.
• Gestione dei rapporti con scuole, università, enti di formazione, aziende, associazioni e partner commerciali.
• Sviluppo di convenzioni, collaborazioni e progetti di partnership.
• Aggiornamento del CRM e predisposizione di report periodici.
• Supporto alle iniziative di promozione dell’offerta formativa in Italia.

Conoscenze

Esperienza commerciale

Attitudine commerciale

Capacità comunicative

Organizzazione

Lavoro in team

Gestione lead e trattative

Strumenti

CRM (Customer Relationship Management)

Descrizione del lavoro

MIB University cerca una risorsa commerciale per espandere la presenza in Italia nel settore formazione online. Gestione lead, acquisizione studenti e sviluppo di partnership sono centrali.

Il ruolo prevede contatti con scuole, università e aziende, gestione CRM e report periodici, con focus su crescita e sviluppo professionale. Junior e senior saranno valutati in base al potenziale e all'esperienza.