Direttore Generale

Signium; Toscana; In loco; EUR 100.000 - 150.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Retribuzione competitiva 100k-150k€

Descrizione del lavoro

Signium ricerca un Direttore Generale/Responsabile Sviluppo Portuale per guidare trasformazione e ampliamento di un importante porto turistico italiano. La figura coordinerà sviluppo infrastrutturale, gestionale e commerciale, assicurando qualità, sostenibilità e innovazione e gestendo relazioni con CdA, soci e stakeholder.

Si richiede laurea in ingegneria, architettura, economia o management turistico e almeno 10–15 anni di esperienza in ruoli direttivi o di gestione di progetti complessi nel

Competenze

• Laurea in Ingegneria, Architettura, Economia o Management Turistico.
• Esperienza di 10–15 anni in ruoli di direzione o gestione di progetti complessi, preferibilmente nel settore nautico/turistico-portuale.
• Comprovata competenza nella gestione di opere pubbliche o private e conoscenza delle normative relative alle concessioni demaniali.
• Solida esperienza nella gestione economico-finanziaria di progetti d’investimento e nella relazione con CdA/Comitati.

Mansioni

• Guidare il processo di trasformazione e supervisione del piano di ampliamento/ammodernamento della concessione demaniale.
• Coordinare sviluppo infrastrutturale, gestionale e commerciale secondo standard internazionali di qualità, sostenibilità e innovazione.
• Gestire riqualificazione rispettando tempi, budget e qualità, coordinando ingegneria, architettura e cantieristica.
• Supervisionare attività amministrative e finanziarie con CdA e soci.
• Definire e attuare strategie commerciali e di marketing per potenziare l’attrattività del porto e valorizzare i nuovi spazi.
• Gestire relazioni istituzionali e stakeholder engagement con autorità marittime, enti pubblici, investor e soci.
• Garantire il rispetto delle normative ambientali e di sicurezza.

Conoscenze

Leadership

Gestione progetti

Negoziazione

Stakeholder engagement

Gestione economico-finanziaria

Formazione

Laurea in Ingegneria

Laurea in Architettura

Laurea in Economia

Laurea in Management Turistico

Descrizione del lavoro

Il nostro cliente è un importante e prestigioso porto turistico italiano impegnato in un significativo piano di ampliamento e ammodernamento. Ricerca pertantola figura di Direttore Generale/Responsabile Sviluppo Portuale.

Principali responsabilità:

• Guidare il processo di trasformazione, supervisionando il piano di ampliamento e ammodernamento previsto dal rinnovo della concessione demaniale.
• Coordinare le attività di sviluppo infrastrutturale, gestionale e commerciale in linea con i più elevati standard internazionali di qualità, sostenibilità e innovazione.
• Gestione del progetto di riqualificazione, assicurando il rispetto dei tempi, del budget e della qualità degli interventi e coordinando le società di ingegneria, architettura e cantieristica.
• Supervisionare le attività amministrative e finanziarie connesse al piano di investimento, in collaborazione con il CdA e i soci.
• Definire e attuare strategie commerciali e di marketing, finalizzate a potenziare l’attrattività del porto e a valorizzare i nuovi spazi (charter, mega-yacht, servizi a terra).
• Gestione delle relazioni istituzionali e stakeholder engagement, in particolare con autorità marittime, enti pubblici, partner tecnici, investitori e soci.
• Garanzia del rispetto delle normative ambientali e di sicurezza.
• Laurea in Ingegneria, Architettura, Economia o Management Turistico.
• Esperienza di almeno 10–15 anni in ruoli di direzione o gestione di progetti complessi, preferibilmente nel settore nautico, turistico-portuale, aeroportuale, ferroviario, grandi opere.
• Comprovata competenza nella gestione di opere pubbliche o private e conoscenza delle normative relative alle concessioni demaniali.
• Solida esperienza nella gestione economico-finanziaria di progetti d’investimento e nella relazione con Comitati e CdA.
• Visione strategica e capacità di integrare la dimensione gestionale con quella di sviluppo del business.
• Leadership autorevole, orientata alla costruzione del consenso e alla valorizzazione delle persone.
• Abilità relazionali e negoziali, con capacità di rappresentare la società con stakeholder pubblici e privati.

Sede di lavoro

Centro Italia

Pacchetto retributivo

indicativamente tra € 100.000 e € 150.000.