Direttore/Direttrice Franchising Settore Risorse Umane (Padova)

etalentum Selección; Padova; On-site; EUR 60,000 - 90,000; Full time

Job summary

Etalentum cerca responsabile franchising per aprire e gestire un nuovo ufficio in Italia. Ruolo imprenditoriale con pieno supporto dalla sede centrale, focalizzato su gestione operativa, vendita e sviluppo clienti nel territorio di riferimento.

La posizione richiede esperienza commerciale, capacità di leadership e una formazione pertinente in amministrazione o relazioni lavorative, con italiano nativo e valutazione di spagnolo e inglese in contesti professionali.

Qualifications

• Esperienza commerciale e nella gestione di team.
• Formazione in Amministrazione Aziendale, Psicologia o Relazioni Lavorative.
• Livello di italiano nativo e competenze in spagnolo/inglese valutate in contesti professionali.

Responsibilities

• Avviare il nuovo ufficio con supporto del team di franchising.
• Gestione dell'azienda e del team dell'ufficio.
• Promozione dei servizi Etalentum nell'area esclusiva.
• Accompagnare i clienti durante le visite per chiudere le vendite.
• Conduzione dei processi di selezione del personale e chiusura contratti.

Skills

Gestione aziendale

Gestione del team

Vendite / Commerciale

Risorse Umane

Italiano nativo

Education

Formazione professionale superiore o laurea universitaria in Amministrazione Aziendale, Psicologia e Relazioni Lavorative.

Job description

Etalentum è un'azienda dedicata alla selezione di personale a livello mondiale. Con sedi in Spagna e Italia e una rete globale che supera i 50 uffici, ha avviato un forte sviluppo nel territorio italiano dove attualmente conta 6 sedi.

A causa dell'alta domanda dei nostri servizi nella zona, abbiamo pianificato l'apertura di un nuovo ufficio nei prossimi mesi. Stiamo cercando persone imprenditoriali, desiderose di gestire la propria attività, con competenze di gestione aziendale e passione per le Risorse Umane e le persone, in grado di generare fiducia nei propri clienti e desiderose di unirsi a un team di professionisti di alto livello.

Le principali responsabilità del/della manager della franchising includono:

Avviare il nuovo ufficio con il pieno supporto del team di franchising di Etalentum.

Gestione dell'azienda.

Gestione del team dell'ufficio.

Promozione dei servizi di Etalentum nell'area esclusiva.

Accompagnare i clienti dell'area durante le visite per chiudere le vendite.

Conduzione dei processi di selezione del personale.

Chiusura dei contratti cliente/candidato.

Un'opportunità unica di possedere in esclusiva una delle aree commerciali in Italia.

Far parte di una delle aziende più innovative nel settore della selezione del personale, in piena crescita nazionale e internazionale.

Possibilità di gestire la propria attività e il proprio tempo, minimizzando l'investimento iniziale.

Supporto totale nella gestione della tua attività attraverso il team esperto della sede centrale di Etalentum.

Formazione iniziale nella gestione aziendale.

Formazione continua permanente.

Elevato ritorno sull'investimento e accesso a un salario commisurato alla posizione.

Esperienza richiesta:

Educazione richiesta:

Formazione professionale superiore o laurea universitaria in Amministrazione Aziendale, Psicologia e Relazioni Lavorative.

Si richiede esperienza commerciale e nella gestione di team.

è richiesto un livello di italiano nativo

Sarà valutata la padronanza dello spagnolo e inglese in ambiti professionali.