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Un'azienda innovativa e in rapida crescita cerca un copywriter talentuoso per unirsi al loro team. Questa posizione offre l'opportunità di lavorare in un ambiente dinamico e stimolante, dove la creatività e l'innovazione sono premiate. Sarai responsabile della scrittura di testi persuasivi per campagne di marketing, della ricerca di mercato e del raggiungimento di obiettivi chiave. Se sei appassionato di copywriting e desideri far parte di un team che valorizza la crescita personale e professionale, questa è l'opportunità perfetta per te.
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Realtà conosciuta e affermata in Italia in ambito marketing e vendite per le PMI ricerca un copywriter di talento, con eccellenti capacità di scrittura e ricerca, per diventare il nostro copywriter interno a tempo pieno.
La posizione richiede capacità di adattamento e uno stile di scrittura versatile.
Siamo un’azienda altamente innovativa che fornisce formazione, software e servizi di marketing, vendita, leadership e pianificazione fiscale per le aziende nel territorio italiano, e stiamo crescendo rapidamente.
La nostra vision è aumentare di 100 volte l’apprendimento e i risultati degli imprenditori, favorendo la crescita delle loro aziende tramite sistemi di formazione e software avanzati per vendere di più, con margini più elevati e maggiore impatto sui clienti.
Siamo fortemente orientati alla formazione, al supporto e alla crescita di ogni singolo individuo che lavora con noi, per aiutarlo a raggiungere obiettivi personali, professionali e finanziari attraverso il suo lavoro.
Crediamo nella piena meritocrazia, premiando con piani di compenso e carriera basati sui risultati per ogni ruolo.
I nostri valori fondamentali sono: Salute e Benessere, Trasparenza, Disciplina, Responsabilità, Formazione Costante, Vendita, Allineamento, Orientamento ai risultati, Ispirazione, Ambizione.
Milano - Orari d'ufficio (Lunedì - Venerdì 9:00 - 18:00).
Nota: data la crescita e la natura dinamica del lavoro, è richiesta flessibilità oraria per completare determinati compiti o durante periodi intensi.
Il RAL varia in base alle competenze ed esperienza. Oltre al fisso, è previsto un piano di compensi legato al raggiungimento di KPI, pagato mensilmente.