Contract Specialist - Categorie Protette (L. 68/99)

Sella Group

Milano

Hybrid

EUR 32.000 - 39.000

Vollzeit

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Benefits dieser Stelle

Contratto a tempo determinato 12 mesi
Premio di risultato
Buoni pasto
Polizza sanitaria
Smart Working
Fondo pensione

Zusammenfassung

Sella Group, uno dei principali gruppi bancari italiani, cerca un Contract Manager a tempo determinato di 12 mesi con sede a Milano. Il ruolo funge da raccordo tra esigenze di business, vincoli contrattuali e presidi di controllo, collaborando strettamente con le funzioni Legale & Compliance.

Si richiede laurea in Giurisprudenza o Scienze Giuridiche, buone capacità di mediazione, fluent English, e disponibilità allo smart working 13 giorni al mese.

Qualifikationen

  • Laurea in Giurisprudenza o Scienze Giuridiche richiesta.
  • Buone capacità di mediazione e gestione delle relazioni con clienti e stakeholder.
  • Buona conoscenza della lingua inglese.

Aufgaben

  • Redigere, aggiornare e validare allegati contrattuali garantendo coerenza del contratto.
  • Pianificare e monitorare scadenze contrattuali di clausole e obblighi.
  • Coordinare attività tra funzioni aziendali e cliente per garantire delivery e gestione delle variazioni contrattuali.
  • Riferimento per controllo (Compliance, Risk Management, Internal Audit).
  • Gestire rinnovo contrattuale e nota tecnica; proporre processi e template condivisi.
  • Archiviare e aggiornare documentazione contrattuale.

Kenntnisse

Mediazione e gestione delle relazioni
Buona conoscenza dell'inglese

Ausbildung

Laurea in Giurisprudenza o Scienze Giuridiche

Jobbeschreibung

Siamo uno dei più grandi gruppi bancari privati e indipendenti italiani che fonda le sue radici in una storia imprenditoriale lunga 450 anni e caratterizzata da innovazione e apertura. Stiamo lavorando per costruire l'ecosistema finanziario sostenibile del futuro con l'obiettivo di contribuire alle sfide personali e imprenditoriali dei nostri clienti.

Centrico ha le sue radici nelle rivoluzioni tecnologiche guidate dal gruppo Sella e dal 2019 è una realtà indipendente: siamo 1300 persone che da Italia, India e Romania portano l'open banking a tutti gli istituti finanziari che progettano la loro innovazione e vogliono affermarsi come realtà dall'identità unica, modellata su necessità e desideri dei loro clienti.

Per il ruolo di Contract Manager cerchiamo una persona che operi come punto di raccordo tra esigenze di business, vincoli contrattuali e presidi di controllo, senza sovrapporsi alle responsabilità formali delle funzioni Legale & Compliance, bensì in modo organico e coordinato.

Responsabilità
  • Redazione, aggiornamento e validazione degli allegati contrattuali assegnati garantendo coerenza complessiva del contratto;
  • Pianificazione e monitoraggio delle scadenze contrattuali delle clausole e degli obblighi previsti;
  • Coordinamento delle attività tra le funzioni aziendali e il cliente per garantire la delivery e la corretta gestione delle variazioni contrattuali;
  • Riferimento per la funzione di controllo (Compliance, Risk Management ed Internal Audit) per tutte le attività operative e di supporto;
  • Gestire il processo di rinnovo contrattuale e la relativa nota tecnica. Proporre e implementare processi specifici per la gestione delle componenti di servizio inclusi template, linee guida e modelli di riferimento da condividere con la funzione Organizzazione.
  • Archiviazione e aggiornamento della documentazione contrattuale.
Requisiti
  • Persone laureande o neolaureate in Giurisprudenza o Scienze Giuridiche, interessate a intraprendere un percorso professionale in ambito Contract Management;
  • Capacità di mediazione e gestione delle relazioni con clienti e stakeholder.
  • Buona conoscenza della lingua inglese.
  • Esperienza pregressa in ruoli analoghi sarà considerata un plus.
Cosa offriamo
  • Contratto a tempo determinato di 12 mesi, CCNL del Credito
  • Salary range: 35.000 €. Il range retributivo indicato rappresenta il perimetro di riferimento della posizione.
  • La proposta economica sarà commisurata alle effettive competenze, skills ed esperienze professionali riscontrate nel corso del processo di selezione.
  • Premio di risultato e welfare per il riconoscimento dei risultati conseguiti;
  • Buoni pasto da utilizzare nelle strutture convenzionate quali ad esempio locali, supermercati e altro ancora;
  • Uno sguardo al tuo futuro attraverso il contributo aziendale al fondo pensione;
  • Cura della persona anche con la polizza sanitaria - per te e il tuo nucleo familiare - e polizza TCM;
  • Smart Working, coordinandoti con le persone Responsabili potrai usufruire fino a un massimo di 13 giorni medi mensili da calcolare su base annua;
  • Permessi aggiuntivi, banca del tempo e altre agevolazioni previste dagli accordi integrativi per rispondere alle necessità e alle esigenze personali;
  • Vantaggi e agevolazioni grazie alle condizioni privilegiate sui servizi core del banking e assicurativi;
  • Supporto al benessere fisico e psicologico con servizi di psicoterapia, coaching e consulenza nutrizionale in partnership con Serenis.
  • Sconti e convenzioni accessibili attraverso un portale dedicato;
  • Cultura organizzativa orientata all'innovazione e al miglioramento continuo in cui le opinioni e le proposte di tutti contano.
Modalità e sede di lavoro

ibrida con possibilità di smartworking e presenza fisica a Milano/Torino/Biella

Il Gruppo promuove un ambiente di lavoro sostenibile, inclusivo e orientato alla valorizzazione delle diversità di genere, età e nazionalità, considerate un elemento distintivo per la crescita delle persone e lo sviluppo dell'organizzazione. Questo impegno si traduce anche nel conseguimento della Certificazione per la Parità di Genere, che riflette un approccio concreto e quotidiano all'equità e all'inclusione. In linea con le previsioni in materia di trasparenza retributiva, il Gruppo garantisce processi di selezione improntati a criteri di equità, trasparenza e non discriminazione. I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR). Tutte le posizioni sono aperte anche a profili appartenenti alle categorie protette ai sensi della Legge 68/99.

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