Commissioning Manager

Equans Italia; Milano; In loco; EUR 25.000 - 31.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Ticket restaurant

Welfare aziendale

Assistenza sanitaria integrativa

Benessere delle persone

Descrizione del lavoro

Equans Italia, divisione Energies & Services di Bouygues, cerca un Commissioning Manager per guidare i progetti di commissioning nei Data Center a Milano. La risorsa coordinerà lo sviluppo del programma di collaudo, accompagnerà l’ingaggio iniziale fino alla consegna al cliente e gestirà i collaudatori assegnati.

Richiesta laurea in ingegneria o equivalente, esperienza nel Data Center Commissioning, conoscenza ASHRAE, capacità di leggere disegni e specifiche, ottima comunicazione in italiano e

Competenze

• Laurea in materie ingegneristiche o esperienza equivalente.
• Comprovata esperienza nel Data Center Commissioning.
• Conoscenza degli standard ASHRAE.
• Capacità di leggere e interpretare disegni e specifiche.
• Buone capacità di comunicazione e conoscenza fluente della lingua inglese e italiana.

Mansioni

• Direzione di tutti gli aspetti dei progetti di commissioning assegnati, dall'ingaggio iniziale fino alla consegna al cliente.
• Guidare lo sviluppo del programma di collaudo e mettere a punto le relative procedure.
• Esaminare la documentazione di progetto per verificarne la coerenza con gli intenti progettuali.
• Mantenere la responsabilità generale dei collaudatori assegnati al progetto e assegnare i task.

Conoscenze

Data Center Commissioning

ASHRAE standards

Reading drawings

Bilingual EN/IT

Formazione

Engineering degree or equivalent

Descrizione del lavoro

Equans Italia, divisione Energies & Services della multinazionale francese Bouygues attiva in 81 Paesi e con oltre 200 mila collaboratori in tutto il mondo, è uno dei principali player nel mercato italiano nel settore dei Data Center, dove opera come General Contractor, gestendo l’intero ciclo di realizzazione dell’infrastruttura, dalla progettazione delle opere civili alla messa in servizio, e nel settore dei Buildings e Infrastrutture dove è specializzato nella progettazione, installazione e manutenzione di impianti elettrici e meccanici ad alto contenuto tecnologico.

Oggi Equans Italia è protagonista della transizione energetica, digitale e industriale, offrendo soluzioni integrate, innovative e sostenibili per Data Center, Buildings e Infrastrutture, con l’obiettivo di accompagnare i propri clienti nel percorso verso i loro obbiettivi di oggi e di domani e contribuire allo sviluppo di comunità più armoniose.

A rafforzamento del nostro Team dedicato ai Data Centers, stiamo cercando un:

Commissioning Manager

che, con una formazione in materie ingegneristiche, da diplomati elettrotecnici/termotecnici o equivalenti e con esperienza già consolidata in aziende impiantistiche, vogliano raccogliere una nuova sfida professionale.

La risorsa si occuperà della direzione di tutti gli aspetti dei progetti di commissioning assegnati, dall'ingaggio iniziale fino alla consegna al cliente. Il Commissioning Manager guiderà lo sviluppo del programma di collaudo, metterà a punto le relative procedure, esaminerà la documentazione di progetto per verificarne la coerenza con gli intenti progettuali e manterrà la responsabilità generale dei collaudatori assegnati al progetto stesso, assegnando i tasks e supervisionandone l’attività. Inoltre, fornirà input e spunti per il piano generale di messa in servizio.

I requisiti richiesti sono i seguenti:

• Laurea in materie ingegneristiche o esperienza equivalente
• Comprovata esperienza nel Data Center Commissioning
• Conoscenza degli standard e delle linee guida ASHRAE
• Capacità di leggere e interpretare i disegni e le specifiche
• Buone capacità di comunicazione e conoscenza fluente della lingua inglese e italiana
• Retribuzione annua lorda (RAL) a partire da € 28.000, con inquadramento e pacchetto economico calibrati sull’esperienza e sulle competenze della persona,
• Flessibilità oraria, con possibilità di smart working per favorire l’equilibrio tra vita professionale e personale,
• Un contesto lavorativo internazionale, stimolante e inclusivo,
• Opportunità di sviluppo professionale all’interno di un’organizzazione strutturata,
• Un sistema di benefit che include ticket restaurant, welfare aziendale e assistenza sanitaria integrativa,
• Attenzione concreta al benessere delle persone attraverso iniziative dedicate.

Cosa aspettarti dal nostro processo di selezione:

• Primo contatto telefonico e colloquio conoscitivo da remoto con il team HR
• Colloquio tecnico da remoto con HR e Line Manager, finalizzato alla valutazione delle competenze tecnico-professionali
• Colloquio di approfondimento in presenza con HR e Line Manager
• Formalizzazione e presentazione dell’offerta di inserimento

Sedi di lavoro: Milano

Equans garantisce pari opportunità e promuove un ambiente di lavoro inclusivo. Le candidature sono valutate esclusivamente sulla base di competenze, qualifiche ed esperienza, senza discriminazioni di alcun tipo e nel rispetto della diversità.