Chief research officer – CNAP_125_26

Biotecnopolo; Siena; Hybrid; EUR 77,000 - 94,000; Full time

Job summary

La Fondazione Biotecnopolo di Siena cerca un Chief Research Officer per definire e guidare la strategia scientifica, assicurando eccellenza e allineamento agli obiettivi istituzionali. Riporterà alla Direzione Scientifica e coordinerà responsabili scientifici, promuovendo collaborazioni interdisciplinari e progetti di ricerca.

La figura avrà la responsabilità di gestire programmi complessi, valorizzare i risultati e guidare lo sviluppo di nuove linee di ricerca, con attenzione al trasferimento

Qualifications

• Laurea magistrale in discipline scientifiche o affini.
• PhD in ambito scientifico pertinente.
• Solida esperienza manageriale nel coordinamento di team di ricerca.
• Esperienza pluriennale in ricerca biomedica o biotech con ruoli di responsabilità.
• Definizione e gestione di programmi di ricerca complessi e multidisciplinari.
• Gestione di programmi di ricerca finanziati a livello nazionale e internazionale.
• Eccellente produzione scientifica e capacità di collaborazioni internazionali.
• Ottima conoscenza dell’inglese, scritto e parlato.

Responsibilities

• Contribuire, con il Direttore Scientifico, alla definizione e attuazione della strategia scientifica.
• Dirigere e coordinare le attività di ricerca garantendo qualità e integrazione tra aree.
• Supervisionare il portafoglio di programmi, definire priorità e milestone.
• Promuovere nuove linee di ricerca, piattaforme e collaborazioni internazionali.
• Valorizzare i risultati della ricerca e favorire trasferimento tecnologico e finanziamenti.
• Guidare lo sviluppo del capitale umano dell’Area Ricerca e promuovere eccellenza.

Skills

Leadership

Gestione di team scientifici

Collaborazione interdisciplinare

Inglese avanzato

Education

Laurea Magistrale in discipline scientifiche

PhD in ambito scientifico pertinente

Job description

Data di apertura: 02/11/2026 | Data di chiusura: 23/11/2026

AVVISO DI RICERCA E SELEZIONE DI PERSONALE

Codice Avviso: CNAP_ 125_2026

La Fondazione Biotecnopolo di Siena, fondazione di diritto privato senza scopo di lucro con sede legale e operativa in Siena, istituita con Legge n. 234/2021, art. 1, commi 945 - 950 e avente come membri fondatori il Ministero dell’Università e della Ricerca, il Ministero della Salute, il Ministero dell’Economia e delle Finanze e il Ministero delle Imprese e del Made in Italy, ha avviato la selezione di

N.1 CHIEF RESEARCH OFFICER.

ATTIVITA'

La risorsa sarà responsabile della definizione e dell'attuazione della strategia scientifica della Fondazione, assicurando l'eccellenza delle attività di ricerca e il loro allineamento con la missione istituzionale e gli obiettivi strategici dell'Ente. Riportando alla Direzione Scientifica, guiderà le attività di ricerca, coordinando i responsabili scientifici, promuovendo la collaborazione interdisciplinare e garantendo il raggiungimento degli obiettivi scientifici, tecnologici e progettuali della Fondazione.

In particolare, si occuperà di:

• Contribuire, in stretta collaborazione con il Direttore Scientifico, alla definizione e all'attuazione della strategia scientifica della Fondazione, assicurandone la coerenza con le priorità istituzionali, le esigenze di salute pubblica e l'evoluzione del panorama scientifico nazionale e internazionale.
• Dirigere e coordinare le attività di ricerca della Fondazione, garantendo la qualità scientifica, l'integrazione tra le diverse aree di ricerca e il raggiungimento degli obiettivi dei programmi e dei progetti istituzionali.
• Supervisionare il portafoglio dei programmi di ricerca, definendo priorità, obiettivi, milestone e criteri di valutazione delle attività scientifiche.
• Promuovere lo sviluppo di nuove linee di ricerca, piattaforme scientifiche e collaborazioni strategiche con istituzioni accademiche, enti di ricerca, organizzazioni e partner internazionali.
• Assicurare la valorizzazione dei risultati della ricerca, favorendo il trasferimento delle conoscenze, lo sviluppo dell'innovazione e la generazione di opportunità di collaborazione e finanziamento.
• Guidare e sviluppare il capitale umano dell'Area Ricerca, promuovendo una cultura di eccellenza scientifica, collaborazione, innovazione, integrità della ricerca e miglioramento continuo.

REQUISITI E COMPETENZE

Per l'ammissione alla procedura di selezione i candidati devono essere in possesso dei seguenti requisiti minimi:

• Laurea Magistrale in discipline scientifiche, biomediche, biologiche, biotecnologiche, mediche, farmaceutiche o affini.
• Dottorato di Ricerca (PhD) in ambito scientifico pertinente.
• Solida esperienza manageriale nel coordinamento di team scientifici e nella gestione di organizzazioni o strutture di ricerca.
• Esperienza pluriennale nella ricerca biomedica, farmaceutica, biotech o in organizzazioni di ricerca pubbliche e private, di cui almeno in ruoli di responsabilità scientifica e gestionale.
• Comprovata esperienza nella definizione e gestione di programmi di ricerca complessi e multidisciplinari.
• Documentata esperienza nella partecipazione, gestione o supervisione di programmi di ricerca finanziati a livello nazionale e internazionale.
• Eccellente produzione scientifica e comprovata capacità di sviluppare collaborazioni scientifiche di alto livello.
• Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.

I requisiti di ammissione devono essere posseduti alla data di scadenza del termine utile per la presentazione delle candidature e desumibili chiaramente dal cv.

REQUISITI PREFERENZIALI

• Esperienza in ambito vaccini, malattie infettive, immunologia, biotecnologie, preparedness pandemica o altre aree di interesse strategico per la Fondazione.
• Esperienza nella gestione di infrastrutture di ricerca, piattaforme tecnologiche o programmi traslazionali.
• Esperienza nella valorizzazione dei risultati della ricerca, nel trasferimento tecnologico e nella gestione di attività innovative.
• Esperienza maturata in ambiti internazionali.

INQUADRAMENTO

La risorsa sarà assunta con un contratto di lavoro subordinato a tempo determinato (scadenza 31/12/2028), con qualifica di Dirigente, CCNL Dirigenti industria.

La retribuzione annua lorda di riferimento è pari a € 85.000, fermo restando che il trattamento economico complessivo potrà essere definito in coerenza con l'esperienza e la professionalità del candidato selezionato e nel rispetto delle disposizioni applicabili.

SEDE DI LAVORO

Siena

MODALITA' DI RECLUTAMENTO

I candidati in possesso dei requisiti saranno chiamati a sostenere le seguenti prove di selezione, volte a verificare il possesso delle competenze relativo all'oggetto dell'attività prevista:

- Business Case: una prova scritta, da svolgersi in presenza, finalizzata alla risoluzione di un caso aziendale pratico inerente alle competenze tecniche e operative richieste dal ruolo.

- Colloquio tecnico-professionale e motivazionale dinnanzi ad una Commissione di Valutazione nominata con apposita determina con l’obiettivo di valutare le conoscenze relative alle materie oggetto dell’attività prevista.

Si specifica che perderà il diritto a sostenere la prova scritta e il colloquio, e pertanto sarà escluso dalla selezione, il candidato assente, a qualsiasi titolo o ragione, nel giorno e orario stabiliti, salvo impedimenti oggettivi da parte del candidato che dovranno essere comunicati tempestivamente alla Fondazione e comprovati da apposita documentazione.

COMUNICAZIONI

Ogni comunicazione concernente la selezione sarà effettuata attraverso il sito www.biotecnopolo.it, sezione lavora con noi. Tale pubblicazione ha valore di notifica a tutti gli effetti.

Gli esiti dell’attività di reclutamento saranno pubblicati sul sito della Fondazione Biotecnopolo di Siena, nelle pagine dedicate agli avvisi di riferimento.

TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALI

I dati e le informazioni relative ai candidati sono trattati nel rispetto di quanto previsto nel Regolamento Ue 2016/679 del Parlamento europeo e del Consiglio del 27 aprile 2016 e nel decreto legislativo n. 196 del 30 giugno 2003, “Codice in materia di protezione dei dati personali” e s.m.i..

DISPOSIZIONI GENERALI

1) Si prevede l’applicazione del D.Lgs n. 198 del 11 aprile 2006 che garantisce la pari opportunità fra uomini e donne per l’accesso al lavoro.

2) La Fondazione Biotecnopolo di Siena si riserva la facoltà di modificare, sospendere, annullare o revocare, in tutto o in parte, il presente avviso, riaprire o prorogare i termini di presentazione delle domande, a suo insindacabile giudizio ed in qualsiasi momento, senza che gli aspiranti possano sollevare eccezioni, diritti o pretese di sorta.

3) La Fondazione Biotecnopolo di Siena si riserva la facoltà ed il diritto di verificare l’effettivo possesso dei requisiti previsti dal presente avviso, nonché dei titoli dichiarati, in qualsiasi momento, anche successivo allo svolgimento della procedura di selezione. In caso di mancata corrispondenza tra quanto dichiarato e quanto accertato, il/la dichiarante sarà escluso/a automaticamente dalla procedura di selezione e sarà inviata una segnalazione all’Autorità Giudiziaria ai sensi dell’articolo 76 del decreto del Presidente della Repubblica 445/2000.