Capoturno

Maw; Bardi; In loco; EUR 30.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia cerca per strutturata azienda cliente operante nel settore metalmeccanico una figura di Capoturno. La risorsa coordinerà il reparto turno, garantendo produzione, qualità e sicurezza nel rispetto dei tempi.

Si richiede diploma tecnico e esperienza nel ruolo; assunzione diretta a tempo indeterminato, lavoro full time su due turni. Zona di lavoro: Alta Valle Camonica (BS).

Competenze

• Diploma tecnico preferibilmente meccanico.
• Esperienza come Capoturno/Caporeparto in metalmeccanico.
• Capacità di coordinamento e gestione del personale.
• Conoscenza dei processi produttivi industriali.
• Lettura del disegno tecnico meccanico.
• Leadership e orientamento agli obiettivi.
• Disponibilità al lavoro su turni.

Mansioni

• Coordinare e supervisionare il personale durante il turno di lavoro.
• Pianificare e organizzare le attività produttive in collaborazione con il Responsabile di Produzione.
• Garantire il rispetto dei programmi di produzione, degli standard qualitativi e delle tempistiche previste.
• Monitorare l'andamento delle lavorazioni intervenendo tempestivamente nella gestione delle criticità.
• Assicurare il rispetto delle procedure aziendali e delle normative in materia di salute e sicurezza.
• Supportare gli operatori nella risoluzione di problematiche tecniche e organizzative.
• Collaborare con manutenzione, qualità e logistica per garantire la continuità produttiva.
• Promuovere attività di miglioramento continuo finalizzate all'incremento dell'efficienza produttiva.

Conoscenze

Leadership

Coordinamento

Problem solving

Lettura del disegno tecnico

Formazione

Diploma tecnico preferibilmente meccanico

Descrizione del lavoro

Questa posizione è in MAW

Il processo di selezione sarà interamente gestito MAW.

--

MAW S.p.A. Divisione Search & Selection, Polo di Brescia ricerca per strutturata azienda cliente operante nel settore metalmeccanico una figura di CAPOTURNO. La risorsa selezionata sarà responsabile del coordinamento delle attività produttive durante il turno di competenza, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di produzione nel rispetto degli standard qualitativi, di sicurezza e delle tempistiche aziendali. La figura rappresenterà il punto di riferimento operativo per il personale di reparto, contribuendo al miglioramento continuo dei processi produttivi in un contesto caratterizzato da elevata specializzazione tecnologica. La risorsa, inserita all'interno del reparto produttivo, si occuperà delle seguenti attività:

• Coordinare e supervisionare il personale durante il turno di lavoro;
• Pianificare e organizzare le attività produttive in collaborazione con il Responsabile di Produzione;
• Garantire il rispetto dei programmi di produzione, degli standard qualitativi e delle tempistiche previste;
• Monitorare l'andamento delle lavorazioni intervenendo tempestivamente nella gestione delle criticità;
• Assicurare il rispetto delle procedure aziendali e delle normative in materia di salute e sicurezza;
• Supportare gli operatori nella risoluzione di problematiche tecniche e organizzative;
• Collaborare con manutenzione, qualità e logistica per garantire la continuità produttiva;
• Promuovere attività di miglioramento continuo finalizzate all'incremento dell'efficienza produttiva.

La risorsa ideale è in possesso dei seguenti requisiti:

• Diploma ad indirizzo tecnico, preferibilmente meccanico;
• Esperienza maturata nel ruolo di Capoturno, Caporeparto o Coordinatore di Produzione in contesti metalmeccanici;
• Capacità di coordinamento e gestione del personale;
• Buona conoscenza dei processi produttivi industriali;
• Capacità di lettura del disegno tecnico meccanico;
• Leadership, autorevolezza e ottime doti organizzative;
• Attitudine al problem solving e orientamento al raggiungimento degli obiettivi;
• Disponibilità al lavoro su turni.

Si offre un inserimento diretto a tempo indeterminato in una realtà industriale solida e strutturata, orientata all'innovazione e al miglioramento continuo, con concrete opportunità di crescita professionale. Range retributivo indicativo: €30.000 - €45.000 lordi annui, da definire in funzione dell'esperienza maturata, delle competenze tecniche e delle capacità di coordinamento del personale. Orario di lavoro: Full time, su due turni di lavoro. Zona di lavoro: Alta Valle Camonica (BS). L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

--