Trasforma questo ruolo in un colloquio — un curriculum e una lettera di presentazione personalizzati in base a ciò che cerca questo datore di lavoro.
ADL è alla ricerca di professionisti per il team Healthcare presso le sedi di Roma e Milano per guidare progetti di trasformazione digitale e organizzativa in ambito di Sanità Pubblica. Si focalizzerà su sviluppo organizzativo, digitalizzazione ed efficientamento dei processi sanitari e governance.
Le attività includono mappatura, analisi e miglioramento dei processi, definizione di modelli e road map IT, monitoraggio dei servizi e gestione operativa in contesti pubblici nazionali, con
Siamo alla ricerca di professionisti da inserire nel nostro team Healthcare presso le sedi di Roma e Milano per realizzare progetti di trasformazione digitale e organizzativa in ambito di Sanità Pubblica. I progetti saranno focalizzati su sviluppo organizzativo, digitalizzazione ed efficientamento dei processi sanitari, progettazione di servizi digitali e governance. Le tematiche trattate includono processi clinico-sanitari (CUP, screening, logistica del farmaco, FSE, dossier sanitario, patient journey, ecc.), adempimenti amministrativi e contabili delle ASL e trasformazione digitale in ambito sanitario.
Attività:
Skills/Esperienze richieste:
Per questa posizione, è prevista una retribuzione annua lorda (RAL) compresa tra 31.500 e 40.000 €. La retribuzione di partenza all'interno di questo range sarà determinata dal livello di esperienza, dalle competenze chiave e dal livello di responsabilità portati nel ruolo.
Il nostro pacchetto di benefit comprende:
In ADL incoraggiamo collaborazione, diversità di pensiero e capacità di pensare fuori dagli schemi. Con questo approccio aiutiamo i talenti a esprimere al meglio le proprie capacità. Per noi la diversità è un valore e il rispetto è al centro della nostra cultura inclusiva.
Tutte le candidature saranno accolte favorevolmente e saranno valutate in base alle competenze, indipendentemente da colore della pelle, razza, nazionalità, origine etnica, sesso, genere, orientamento sessuale, stato civile, disabilità, responsabilità genitoriali, età, religione o credo.
In relazione alla propria politica di Diversità Equità e Inclusione e Responsabilità Sociale, ADL non richiede che le candidature siano corredate da fotografia.