Area Manager Path: Start as School Director

Kidsandus; Italia; In loco; EUR 34.000 - 36.000; Tempo pieno

Vantaggi offerti da questo lavoro

Contratto a tempo indeterminato

40 ore settimanali

Auto aziendale

Spese di viaggio pagate

Percorso formativo 3-5 mesi

Opportunità di crescita

Descrizione del lavoro

Kids&Us Italia cerca una figura con potenziale manageriale per percorrere un percorso formativo di 3-5 mesi all'interno delle scuole del network. In questa fase agirà come School Director in formazione, gestendo attività operative, relazioni con famiglie, KPI di scuola e formazione del team.

Al termine del percorso, supporterà e coordinerà le scuole dell'area assegnata, lavorando a stretto contatto con gli School Director e i team aziendali per guidare la crescita territoriale e l'eccellenza del

Competenze

• Esperienza pregressa in ruoli di coordinamento e gestione di team.
• Costituisce un plus esperienza nei settori Retail, Hospitality, Food, Education o Servizi.
• Forte orientamento ai risultati e al raggiungimento degli obiettivi.
• Disponibilità a spostamenti e trasferte sul territorio.
• Spirito di iniziativa, flessibilità e capacità di adattarsi a contesti dinamici.
• Interesse per il mondo dell'education e dei servizi rivolti alle famiglie.
• Forte motivazione a intraprendere un percorso di crescita manageriale.

Mansioni

• Vivere direttamente la gestione operativa quotidiana di una scuola Kids&Us.
• Acquisire una conoscenza approfondita del metodo Kids&Us e dei principali processi aziendali.
• Gestire e supportare le attività commerciali, le iscrizioni e il rapporto con le famiglie.
• Collaborare con i team educativi, amministrativi e commerciali.
• Comprendere le principali leve economiche, organizzative e commerciali di una scuola.
• Monitorare KPI, performance e obiettivi del centro.
• Sviluppare competenze di gestione delle persone, organizzazione e problem solving.
• Supportare le scuole assegnate nel raggiungimento degli obiettivi commerciali e operativi.
• Analizzare i principali KPI e individuare opportunità di miglioramento.
• Affiancare gli School Director nella gestione delle attività e delle principali sfide operative.
• Monitorare l'applicazione degli standard qualitativi e operativi del brand.
• Contribuire allo sviluppo e alla crescita delle scuole del territorio.
• Favorire la condivisione di best practice e il miglioramento continuo.
• Coordinarsi con i diversi stakeholder aziendali per assicurare il raggiungimento degli obiettivi dell'area.
• Sviluppare progressivamente autonomia nella gestione delle scuole e del territorio assegnato.

Conoscenze

Coordinamento team

Leadership

Analisi KPI

Problem solving

Comunicazione

Trasferte

Descrizione del lavoro

Kids&Us Italia cerca una figura con potenziale manageriale per percorrere un percorso formativo di 3-5 mesi all'interno delle scuole del network. In questa fase agirà come School Director in formazione, gestendo attività operative, relazioni con famiglie, KPI di scuola e formazione del team.

Al termine del percorso, supporterà e coordinerà le scuole dell'area assegnata, lavorando a stretto contatto con gli School Director e i team aziendali per guidare la crescita territoriale e l'eccellenza del