Addetto/a supporto Risorse Umane immobiliare

Impiegando.com; Terni; On-site; EUR 16,000 - 18,000; Full time

Benefits offered by this job

Buoni pasto

Formazione continua

Affiancamento iniziale

Job summary

Impiegando.com cerca una risorsa da inserire nel supporto alle Risorse Umane per un’agenzia immobiliare di Terni. Il ruolo collega l’ufficio HR alle esigenze quotidiane degli agenti e delle funzioni amministrative, mantenendo ordine, scadenze e un ingresso fluido dei nuovi collaboratori.

Si richiede diploma superiore, buone competenze Excel e posta elettronica, e attenzione riservata ai dati; l’assunzione è a tempo indeterminato e pieno, con formazione iniziale e affiancamento.

Qualifications

• Diploma di scuola superiore richiesto.
• Anche senza esperienza pregressa nel ruolo.
• Buona dimestichezza con Excel, email e strumenti digitali.
• Precisione nella gestione di dati personali e documenti riservati.
• Inizio immediato in azienda.

Responsibilities

• Pubblicherai gli annunci, raccoglierai curricula e preparerai una prima selezione coerente con le richieste dei responsabili di area.
• Organizzerai l’agenda dei colloqui, confermerai gli appuntamenti e aggiornerai le schede dei candidati.
• Seguirai l’inserimento delle nuove persone: check-list, documenti, anagrafiche, ferie e presenze.
• Collaborerai con referenti delle sedi per informazioni utili e aggiornare il quadro del personale.

Skills

Organizzazione

Precisione

Comunicazione

Education

Diploma di scuola superiore

Tools

Excel

Posta Elettronica

Job description

Per un’agenzia immobiliare che gestisce locazioni e compravendite residenziali, cerchiamo una persona da inserire nel supporto alle Risorse Umane. Il ruolo collega l’ufficio del personale alle esigenze quotidiane degli agenti e delle funzioni amministrative. Ti occuperai di dare ordine alle attività, seguire le scadenze e rendere più semplice il percorso di ingresso dei nuovi collaboratori.

Requisiti:

• diploma di scuola superiore
• anche senza esperienza pregressa nel ruolo
• buona dimestichezza con Excel, posta elettronica e strumenti digitali
• precisione nel trattamento di dati personali e documenti riservati
• ingresso in azienda da subito

Mansioni:

Pubblicherai gli annunci, raccoglierai i curriculum e preparerai una prima selezione coerente con le richieste dei responsabili di area. Organizzerai l’agenda dei colloqui, confermerai gli appuntamenti e aggiornerai le schede dei candidati nel gestionale HR.

Seguirai inoltre l’inserimento delle nuove persone: predisposizione delle check-list, raccolta dei documenti necessari, aggiornamento delle anagrafiche e verifica di ferie, permessi e presenze. Quando emergerà un’esigenza improvvisa, lavorerai con i referenti delle sedi per raccogliere le informazioni utili e mantenere aggiornato il quadro del personale. Avrai un ruolo operativo, ma anche la possibilità di capire da vicino come le scelte sulle persone sostengono il lavoro commerciale e amministrativo dell’agenzia.

Offerta e benefit:

• inserimento con contratto a tempo indeterminato e tempo pieno
• Retribuzione 1400-1600 € lordi mensili
• Buoni pasto
• Formazione continua
• affiancamento iniziale e confronto con i referenti interni

Orario giornaliero su cinque giorni.
Sede di lavoro: Terni