Addetto/a recruiting per call center

Cosma solution; Fiumicino; On-site; EUR 17,000 - 20,000; Full time

Benefits offered by this job

Contratto a tempo indeterminato

Orario flessibile

Bonus obiettivi qualità assunzioni

Welfare aziendale

Formazione continua

Job summary

Cosma solution, sede di Fiumicino (RM), ricerca una risorsa per la selezione del personale con ingresso a dicembre. Il ruolo gestirà l'intero flusso di acquisizione candidati, con screening settimanale di CV e primo contatto telefonico per verificare disponibilità e attitudini.

Mansioni: pubblicare annunci, screening CV, programmare colloqui, inserire dati nel database e supportare onboarding. Diploma richiesto; anche senza esperienza; Office e email, ascolto attivo, precisione; orario

Qualifications

• Diploma di scuola superiore.
• Anche senza esperienza pregressa.
• Buona padronanza del pacchetto Office e della posta elettronica.
• Capacità di ascolto attivo e precisione nella gestione dei dati.
• Predisposizione al lavoro per obiettivi.

Responsibilities

• Pubblicazione annunci su portali di recruiting e social media.
• Screening CV e primo contatto telefonico.
• Programmazione colloqui e coordinamento delle agende.
• Inserimento dati candidati nel database aziendale.
• Supporto operativo all'onboarding.

Skills

Active listening

Data accuracy

Goal-oriented

Team collaboration

Education

Diploma di scuola superiore

Tools

Microsoft Office

Email

Job description

Centrale operativa di customer service e gestione chiamate a Fiumicino, con team Risorse Umane dedicato ai progetti di assistenza clienti, ricerca una persona per la selezione del personale. Ingresso in azienda a partire da dicembre.

La persona selezionata gestirà l'intero flusso di acquisizione dei candidati, in costante allineamento con le esigenze operative dei diversi progetti. Ogni settimana effettuerà lo screening di circa 60-80 curricula e il primo contatto telefonico per verificare disponibilità e attitudini.

Mansioni:

• pubblicazione annunci su portali di recruiting e social media
• screening dei CV e gestione del primo contatto telefonico
• programmazione dei colloqui conoscitivi e coordinamento delle agende
• inserimento dei dati dei candidati nel database aziendale
• supporto operativo all'onboarding dei nuovi operatori

Requisiti:

• diploma di scuola secondaria superiore
• anche senza esperienza pregressa
• buona padronanza del pacchetto Office e della posta elettronica
• capacità di ascolto attivo e precisione nella gestione dei dati
• predisposizione al lavoro per obiettivi

Offerta e benefit:

• retribuzione 1.480-1.820 € lordi mensili
• contratto a tempo indeterminato, full-time
• Bonus su obiettivi legati alla qualità delle assunzioni
• Welfare aziendale
• Orario flessibile
• Formazione continua su tecniche di intervista e recruiting

Sede di lavoro: Fiumicino (RM)