ADDETTO/A CONTROLLO ACCESSI

Humangest SpA Filiale di Parma; Parma; In loco; EUR 13.000 - 18.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Humangest SpA Filiale di Parma cerca un/una Addetto/a Controllo Accessi per un''importante azienda del territorio, operante a Parma, Quartiere Spip.

La risorsa dovrà sorvegliare ingressi principali, regolando flusso di veicoli, merci e persone; orario full-time 40 ore settimanali su tre turni, con riposi a rotazione. Inserimento immediato in contratto determinato presso la sede di Parma.

Competenze

• Esperienza pregressa nel ruolo o in ruoli analoghi.
• Disponibilità a lavorare turni diurni e notturni.
• Automunito/a.
• Buona conoscenza dell'italiano.
• Residenza nelle zone limitrofe.

Mansioni

• Sorveglianza degli ingressi principali, entrate e uscite di sicurezza.
• Regolazione flusso veicoli, merci e persone.
• Lavorare su tre turni con riposi a rotazione.

Conoscenze

Esperienza pregressa

Disponibilità turni

Automunito/a

Buona conoscenza dell'italiano

Residenza zone limitrofe

Descrizione del lavoro

Humangest, Agenzia per il Lavoro, Filiale di Parma, cerca un/unaADDETTO/A CONTROLLO ACCESSIper importante azienda del territorio, attiva inPARMA, Quartiere Spip.

La risorsa di sorveglianza degli ingressi principali, entrate e uscite di sicurezza, regolazione flusso veicoli, merci e persone.

SI OFFRE:

• full time da 40 ore settimanali;
• lavoro su tre turni, giorni di riposo a rotazione;
• contratto determinato;
• inserimento immediato.

SI RICHIEDE:

• esperienza pregressa;
• disponibilità turni diurni e notturni;
• automunito/a;
• buona conoscenza dell'italiano.
• residenza in zone limitrofe.

CCNL: Vigilanza privata e Servizi di Sicurezza- livello D - 1300 euro lordi al mese, 7,39 euro lordi all'ora.

RAL: 17.000 euro

ORARIO DI LAVORO: dal lunedì alla domenica, 6:00/14:00 - 14:00/22:00 - 22:00/6:00, giorni di riposo a rotazione.

SEDE DI LAVORO: Parma, Quartiere Spip.

SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.

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Salario lordo mensileEUR 1200 - EUR 1600