HRD Supervisor: Talent, Training & Analytics Lead

PT Prima Intiniaga Medika; Jakarta Utara; On-site; IDR 167,400,000 - 312,480,000; Full time

Benefits offered by this job

Gaji kompetitif

Tunjangan hari raya

Bonus kinerja

Lingkungan kerja kolaboratif

Job summary

PT Prima Intiniaga Medika mencari Supervisor HRD untuk bergabung dengan tim HR. Anda akan memimpin rekrutmen, onboarding, dan pengembangan karyawan untuk memastikan kualitas talenta yang tepat di perusahaan.

Posisi full-time berlokasi di Jakarta Selatan, dengan persyaratan 5+ tahun pengalaman HR, penguasaan HRIS dan MS Office, serta pemahaman peraturan ketenagakerjaan Indonesia. Kemampuan kepemimpinan dan analitik diperlukan untuk kolaborasi lintas departemen.

Qualifications

• Pendidikan minimal D3 atau S1 dalam bidang Human Resources, Manajemen, atau disiplin ilmu terkait
• Minimal 5 tahun pengalaman di bidang HR dengan pengalaman sebagai Supervisor atau setara
• Kepemahaman terhadap peraturan ketenagakerjaan Indonesia dan praktik HR terkini
• Pengalaman menggunakan HRIS dan MS Office
• Kepemimpinan yang kuat dengan orientasi detail dan hasil
• Kemampuan pemecahan masalah dan analitik untuk isu HR kompleks
• Sertifikasi HR atau pelatihan relevan akan menjadi nilai tambah

Responsibilities

• Mengelola proses rekrutmen, seleksi, dan onboarding karyawan baru
• Mengawasi administrasi personnel dan manajemen data karyawan
• Mengoordinasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan
• Menangani masalah hubungan kerja dan dispute resolution secara profesional
• Menyusun dan melaporkan analytics HR untuk keputusan strategis
• Mendukung implementasi program kesejahteraan karyawan dan engagement

Skills

HR leadership

HRIS

Microsoft Office

Analytical thinking

Problem solving

Regulatory compliance

Education

D3/S1 HRM

Tools

HRIS

Microsoft Office

Job description

PT Prima Intiniaga Medika mencari Supervisor HRD untuk bergabung dengan tim HR. Anda akan memimpin rekrutmen, onboarding, dan pengembangan karyawan untuk memastikan kualitas talenta yang tepat di perusahaan.

Posisi full-time berlokasi di Jakarta Selatan, dengan persyaratan 5+ tahun pengalaman HR, penguasaan HRIS dan MS Office, serta pemahaman peraturan ketenagakerjaan Indonesia. Kemampuan kepemimpinan dan analitik diperlukan untuk kolaborasi lintas departemen.