Turn this role into an interview — a resume and cover letter built around what this employer wants.
PT HAMANA WORKS INDONESIA membutuhkan profesional HR untuk menyusun program, SOP, dan implementasi terkait evaluasi, benefit, dan administrasi karyawan.
Posisi ini mengelola rekrutmen, onboarding, evaluasi kinerja, payroll, benefit, serta hubungan industrial; bersedia ditempatkan di Tegal, Jawa Tengah, bekerja dalam lingkungan joint venture Indonesia-Jepang.
Kandidat diutamakan memahami hukum ketenagakerjaan dan memiliki kemampuan kepemimpinan, analisa, komunikasi, dan pemecahan masalah.
Menyusun program, SOP, dan implementasi terkait evaluasi, benefit, dan administrasi karyawan
Mengelola proses rekrutmen, onboarding, evaluasi kinerja, payroll, benefit, dan administrasi HR
Mengelola hubungan industrial dan penyelesaian permasalahan ketenagakerjaan
Pendidikan minimal S1 Program studi Psikologi, Manajemen Bisnis atau Hukum (diutamakan program studi Psikologi).
Memiliki kemampuan kepemimpinan, analisa, komunikasi, dan pemecahan masalah yang baik.
Memahami hukum dan regulasi UU Ketenagakerjaan.
Mampu membina tim dengan baik.
Diutamakan mampu berkomunikasi dalam Bahasa Inggris
Bersedia untuk bertempat di Tegal.
PT. HAMANA WORKS INDONESIA adalah perusahaan yang bergerak dibidang karoseri car carrier. Perusahaan ini berlokasi di Kabupaten Tegal - Jawa Tengah. Kami Adalah perusahaan Joint venture antara perusahaan Indonesia dan Perusahaan Jepang. Saat ini kami membutuhkan kandidate yang berkualitas untuk maju bersama kami.
PT. HAMANA WORKS INDONESIA adalah perusahaan yang bergerak dibidang karoseri car carrier. Perusahaan ini berlokasi di Kabupaten Tegal - Jawa Tengah. Kami Adalah perusahaan Joint venture antara perusahaan Indonesia dan Perusahaan Jepang. Saat ini kami membutuhkan kandidate yang berkualitas untuk maju bersama kami.
BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, Lunch, Trans