HR staff

BESTOW GROUP; Kota Bandung; On-site; IDR 66,960,000 - 89,280,000; Full time

Benefits offered by this job

Bonus kinerja

Tunjangan hari raya

Insentif lainnya

Job summary

BESTOW GROUP mengundang profesional HR Staff & Online Marketing untuk bergabung di Bandung. Anda akan mengelola administrasi personalia, rekrutmen, onboarding, serta inisiatif marketing online.

Peran ini penuh waktu di Bandung Wetan dengan peluang berkembang dalam tim dinamis. Posisi ini menuntut gelar terkait dan 2–3 tahun pengalaman di HR & Marketing, dengan pemahaman hukum ketenagakerjaan Indonesia, komunikasi efektif dalam Bahasa Indonesia dan Inggris, serta kemampuan analitik dan manajemen

Qualifications

• Gelar Sarjana di bidang terkait (HR/Manajemen).
• Minimal 2–3 tahun pengalaman di HR & Marketing.
• Menguasai hukum ketenagakerjaan Indonesia.

Responsibilities

• Mengelola administrasi personalia dan dokumentasi HR yang akurat.
• Mendukung perekrutan dan onboarding serta persiapan materi orientasi karyawan baru.
• Memfasilitasi hubungan industri dan karyawan melalui komunikasi efektif.
• Membantu laporan dan analisis data HR untuk keputusan strategis.
• Memastikan kepatuhan terhadap regulasi ketenagakerjaan Indonesia.
• Berkolaborasi lintas departemen untuk menangani pertanyaan HR.
• Berkontribusi pada pengembangan product yang dijual online.

Skills

Hubungan industri

Hubungan karyawan

Komunikasi

Analitik

MS Office

HRIS

Organisasi

Education

Sarjana HR

Sarjana Manajemen Sumber Daya Manusia

Tools

HRIS

MS Office

Job description

Kesempatan

BESTOW GROUP' mengundang profesional berpengalaman untuk bergabung sebagai HR Staff & Online Marketing kami yang berbakat. Dalam peran ini, Anda akan menjadi tulang punggung operasi sumber daya manusia kami, mengelola berbagai fungsi HR yang penting untuk kesuksesan organisasi. Sebagai HR Staff, Anda akan bekerja pada administrasi personalia, pengembangan karyawan, hubungan industri, dan inisiatif pengelolaan bakat serta pengembangan marketing berbasis online. Posisi ini adalah kesempatan untuk membuat dampak nyata pada budaya perusahaan dan pertumbuhan organisasi. Ini adalah peran penuh waktu berbasis di Bandung Wetan, Jawa Barat, yang memberikan peluang untuk berkembang dalam lingkungan dinamis dan profesional.

Mengelola administrasi personalia termasuk pemrosesan data karyawan, pembaruan file, dan pemeliharaan dokumentasi HR yang akurat dan terorganisir

Mendukung proses perekrutan dan onboarding, termasuk penyaringan CV, koordinasi wawancara, dan persiapan materi orientasi karyawan baru

Memfasilitasi hubungan industri dan karyawan yang positif melalui komunikasi efektif dan pemecahan masalah yang konstruktif

Membantu dalam persiapan laporan dan analisis data HR yang mendukung pengambilan keputusan strategis

Memastikan kepatuhan terhadap regulasi ketenagakerjaan dan standar industri dalam semua praktik HR

Berkolaborasi dengan departemen lain untuk menyelesaikan pertanyaan karyawan dan meninjau pengajuan yang berkaitan dengan HR

Berkontribusi dalam pengembangan product yang di jual oleh perusahaan secara online

Keterampilan, Kualifikasi, dan Pengalaman yang Dibutuhkan

Gelar Sarjana dalam Manajemen Sumber Daya Manusia, Administrasi Bisnis, atau bidang terkait

Minimal 2-3 tahun pengalaman dalam fungsi HR & Marketing, khususnya dalam hubungan industri dan hubungan karyawan

Pengetahuan mendalam tentang hukum ketenagakerjaan Indonesia dan regulasi terkait

Keterampilan komunikasi yang sangat baik, baik lisan maupun tertulis, dalam bahasa Indonesia dan Inggris

Kemampuan organisasi yang kuat dengan kemampuan mengelola berbagai tugas secara bersamaan dengan akurasi tinggi

Kemahiran dalam menggunakan sistem manajemen sumber daya manusia (HRIS) dan aplikasi MS Office

Kemampuan analitik yang kuat dengan perhatian terhadap detail dalam pemeliharaan data

Pemahaman tentang praktik terbaik ketenagakerjaan dan kemampuan untuk menangani situasi interpersonal dengan sensitivitas dan profesionalisme

Gaji dan kompensasi yang kompetitif sesuai dengan standar industri dan pengalaman

Lingkungan kerja yang inklusif dan mendukung yang menghargai keberagaman dan kolaborasi tim

Kebijakan work-life balance yang fleksibel untuk memastikan kesejahteraan karyawan

Tunjangan karyawan termasuk bonus kinerja, tunjangan hari raya, dan insentif lainnya

Peluang untuk bekerja dengan tim profesional yang berdedikasi dalam lingkungan bisnis yang terus berkembang

Tentang BESTOW GROUP'

BESTOW GROUP' adalah perusahaan terkemuka dalam industri yang berkomitmen untuk memberikan solusi berkualitas tinggi dan layanan pelanggan yang luar biasa. Dengan fokus pada inovasi dan keunggulan operasional, kami telah membangun reputasi yang solid di pasar. Kami percaya bahwa kesuksesan kami bergantung pada tim kami yang berbakat dan berdedikasi. BESTOW GROUP' menciptakan budaya kerja yang inklusif di mana setiap anggota tim dihargai dan didukung untuk mencapai potensi penuh mereka. Kami berkomitmen untuk pengembangan berkelanjutan, baik dalam hal produk maupun dalam pengembangan bakat internal. Dengan nilai-nilai integritas, profesionalisme, dan kolaborasi, BESTOW GROUP' adalah tempat yang ideal bagi profesional yang ingin berkontribusi pada organisasi yang terus berkembang dan membuat perbedaan nyata.