Commercial Learning Partner Cirebon Area

Erajaya Group; Cirebon; On-site; IDR 78,120,000 - 122,760,000; Full time

Job summary

Erajaya Group di Cirebon membuka posisi Commercial Learning Partner untuk membangun kebutuhan pembelajaran tim, merancang kurikulum, dan melatih karyawan operasional hingga kantor pusat. Posisi ini menekankan kerja lapangan, analisis kebutuhan, dan kemitraan strategis dengan business partner.

Anda akan memfasilitasi pelatihan, melakukan on-field mentoring, serta mengevaluasi dampak program hingga tingkat perilaku untuk mendongkrak performa tim dalam lingkungan gadget dan aksesori yang dinamis.

Qualifications

• Pendidikan minimal S1 di bidang terkait (Pendidikan/Psikologi)
• Pengalaman 2+ tahun di Training/L&D
• Pengalaman di industri Gadget/Elektronik/aksesori diutamakan
• Mampu mobile/dinas untuk pelatihan lapangan
• Menguasai Excel, PowerPoint, Canva
• Bahasa Inggris fasih (lisan & tulisan)
• Kemampuan komunikasi yang baik dan cepat beradaptasi

Responsibilities

• Bekerja sama dengan business partner untuk identifikasi kebutuhan pengembangan tim.
• Menyusun Training Need Analysis (TNA) serta merancang silabus, kurikulum, dan program pelatihan.
• Memfasilitasi program pelatihan untuk operasional maupun Head Office.
• Melakukan on-field mentoring untuk implementasi materi.
• Mengukur efektivitas pelatihan hingga Level 3 (Behavior Change).
• Terlibat dalam program pengembangan potensi dan pembinaan talenta.

Skills

Komunikasi

Inisiatif tinggi

Ketelitian

Relational/Interpersonal

Education

S1 Pendidikan

S1 Psikologi

Tools

Microsoft Excel

PowerPoint

Canva

Job description

WE ARE HIRING: Commercial Learning Partner (Cirebon)

Apakah kamu seorang Learning & Development/Trainer berpengalaman yang bersemangat melatih, mengembangkan talenta, dan memberikan dampak langsung pada performa bisnis?

Kami mencari seorang Commercial Learning Partner yang proaktif, komunikatif, dan siap menjadi game-changer untuk tim operasional dan Head Office kami di area Cirebon!

Why Join Us?

Di posisi ini, kamu tidak hanya sekadar memberikan materi training di dalam kelas, tetapi juga turun langsung ke lapangan (on-field), menganalisis kebutuhan pembelajaran, dan menjadi mitra strategis dalam membentuk talenta-talenta unggul.

What You Will Do (Job Description)

• Partnering & Needs Identification: Bekerja sama erat dengan business partner untuk mengidentifikasi kebutuhan pengembangan tim.
• TNA & Curriculum Design: Menyusun Training Need Analysis (TNA) serta merancang silabus, kurikulum, dan program pelatihan yang relevan.
• Training Delivery: Memfasilitasi dan membawakan program pelatihan bagi karyawan operasional maupun tim Head Office.
• On-Field Mentoring: Melakukan observasi dan field training secara langsung untuk memastikan materi terimplementasi dengan baik.
• Impact Evaluation: Mengukur efektivitas pelatihan hingga Level 3 Evaluation (Behavior Change).
• Talent Development: Terlibat aktif dalam program pengembangan potensi dan pembinaan talenta karyawan.

Who We Are Looking For (Job Requirements)

• Pendidikan: S1 Jurusan Pendidikan, Psikologi, atau bidang lain yang relevan.
• Pengalaman: Minimal 2 tahun pengalaman di bidang Training / L&D.
• Industri: Diutamakan memiliki pengalaman/pemahaman di industri Gadget, Elektronik, atau Aksesori.
• Mobilitas: Siap & bersedia go mobile / melakukan perjalan dinas untuk kebutuhan pelatihan lapangan.
• Tech & Tools: Mahir menggunakan Microsoft Excel, PowerPoint, dan Canva.
• Bahasa: Fasih berbahasa Inggris (lisan & tulisan).
• Soft Skills: Komunikatif, inisiatif tinggi, andal (reliable), serta terbiasa bekerja di lingkungan yang fast-paced.
• Domisili/Penempatan: Bersedia dan siap ditempatkan di Cirebon.