Syrfëwr Ystadau

Dŵr Cymru Welsh Water

Rhyl

On-site

GBP 47,000 - 55,000

Full time

8 days ago

A complete application in a minute

Tailored resume and cover letter, ready to send.

Get past ATS filters

Benefits offered by this job

34 days annual leave
Employer pension contributions up to /
Cycle to work
Free on-site parking
Health cash plan
Mortgage broker services

Job summary

Rhain yw swydd Syrfëwr Ystadau yn Dŵr Cymru Welsh Water, gan ymdrin â rheoli portffolio tir ac eiddo. Byddwch yn darparu cyngor arbenigol ar faterion eiddo, gan weithio'n agos gyda chwsmeriaid, contractwyr a rhanddeiliaid allanol.

Byddwch yn cynhyrchu cyngor fynediad, cofnodion a chynnal hysbysiadau statudol, a chynhyrchu gofal o IAwndal a chydymffurfio â gofynion deddfwriaethol. Bydd rhain yn gofyn sgiliau TG, cyfathbwynt a thymor medrus i wireddu gwaith proffesiynol.

Qualifications

  • Profiad mewn amgylchedd seilwaith cyfleustodau a thirfeddianwyr
  • Gwybodaeth am systemau rheoli eiddo a GIS/SAP
  • Dull sy'n canolbwyntio ar y cwsmer a gwasanaeth rhagorol
  • Sgiliau cyfathbuu cryf a gallu ysgrifenedig
  • Gwasanaoth gwydd a thechnigiaeth TG (Word/Outlook/Excel)
  • Gallu gweithio'n annibynnol ac yn effeithiol gyda chydweithwyr a rhanddeiliaid
  • Trefnu llwyth gwaith a blaenoriaethu
  • Barn gadarn a phroffesiynoldeb wrth ymholiadau a phenderfyniadau

Responsibilities

  • Rheoli amrywiaeth o waith achos rheoli eiddo, gan gynnwys iawndal a chaffaeliadau
  • Cefnogi rheoli portffolio eiddo mewn partneriaeth â thimau
  • Datblygu perthnasoedd gwaith cadarn gyda chydweithwyr a rhanddeiliaid
  • Paratoi a chyhoeddi hysbysiadau statudol
  • Prosesu setliadau iawndal a chofnodion
  • Cynghori ar fynediad trydydd parti a materion eiddo
  • Cefnogi ymgynghorwyr tir arbenigol
  • Ymateb i ymholiadau cwsmeriaid mewn modd proffesiynol
  • Darparu cyngor eiddo i dimau gweithredol a chynlluniau uwch reoli
  • Rhanfodd ddatblygiad a gwelliannau i'r tîm

Skills

GIS
SAP
Microsoft Word
Outlook
Excel
Customer service
Communication skills
Independent work
Organizational skills
Problem solving

Education

RICS accreditation
CAAV accreditation

Tools

GIS software
SAP

Job description

Rhif Cais y Swydd 9180

Math o Waith Parhaol

Swyddogaeth y Swydd Caffael

Cwmpas Cyflog £47,492.00 -£54,618.00

Lleoliad Kinmel Park

Dyddiad cau ceisiadau Dydd Sul, 18 Hydref 2026

Beth fyddwch chi’n cyfrifol amdano

Fel Syrfëwr Ystadau, bydd gennych rôl allweddol wrth ddarparu gwasanaethau rheoli ystadau proffesiynol ar draws portffolio tir ac eiddo Dŵr Cymru. Gan weithio'n agos gyda chydweithwyr, cwsmeriaid, contractwyr a rhanddeiliaid allanol, byddwch yn darparu cyngor a chymorth arbenigol ar ystod o faterion eiddo.

Bydd eich cyfrifoldebau'n cynnwys:

  • Rheoli amrywiaeth o waith achos rheoli ystadau gan gynnwys iawndal, prynu gorfodol, caffaeliadau, gwarediadau, gosodiadau, llogi a chofrestru teitl.
  • Cefnogi'r gwaith o reoli portffolio ystadau ac eiddo Dŵr Cymru mewn partneriaeth a thimau mewnol.
  • Meithrin perthnasoedd gwaith cadarnhaol gyda chydweithwyr a rhanddeiliaid allanol, gan weithredu fel cynrychiolydd proffesiynol Dŵr Cymru.
  • Paratoi a chyhoeddi hysbysiadau statudol yn unol â gofynion deddfwriaethol a phrosesau mewnol.
  • Prosesu setliadau iawndal a chynnal cofnodion a dogfennau cywir.
  • Cynghori ar fynediad trydydd parti, cytundebau meddiannaeth a materion sy’n gysylltiedig ag eiddo.
  • Cefnogi comisiynu a rheoli ymgynghorwyr asiantaeth tir arbenigol lle bo angen.
  • Ymateb i ymholiadau cwsmeriaid a rhanddeiliaid mewn modd proffesiynol ac amserol.
  • Darparu cyngor ystadau i dimau gweithredol, cyflenwi cyfalaf ac uwch reoli.
  • Cyfrannu at ddatblygiad a gwella parhaus y Tîm Ystadau a’i wasanaethau.
Amdanoch chi

Rydym yn chwilio am rywun sy’n mwynhau creu perthnasoedd, datrys problemau a darparu gwasanaeth cwsmeriaid gwych. Byddwch yn drefnus, yn addasadwy ac yn gyfforddus yn rheoli llwyth gwaith amrywiol.

Gwybodaeth, Sgiliau a Phrofiad Hanfodol

Bydd gennych:

  • Profiad o weithio mewn amgylchedd seilwaith cyfleustodau, gan gynnwys cysylltu â thirfeddianwyr a rheoli materion sy’n gysylltiedig â thir (megis cytundebau mynediad, hawddfreintiau ffordd, neu hawliau tir).
  • Gwybodaeth am systemau rheoli eiddo, cymwysiadau GIS a SAP, neu barodrwydd i ddatblygu’r sgiliau hyn.
  • Dull sy’n canolbwyntio ar y cwsmer ac ymrwymiad i ddarparu gwasanaeth rhagorol.
  • Sgiliau cyfathrebu cryf, gyda’r gallu i gyfathrebu’n glir ar lafar ac yn ysgrifenedig.
  • Sgiliau TG da, gan gynnwys Microsoft Word, Outlook ac Excel.
  • Y gallu i weithio’n annibynnol wrth gydweithio’n effeithiol â chydweithwyr a rhanddeiliaid.
  • Sgiliau trefnu cryf a’r gallu i flaenoriaethu llwyth gwaith amrywiol.
  • Barn gadarn a phroffesiynoldeb wrth ymdrin ag ymholiadau a gwneud penderfyniadau.
Werth ei wybod

Rydym wedi ymrwymo i'ch helpu i ddatblygu'n broffesiynol. Mae cymorth ariannol ar gael ar gyfer cymwysterau proffesiynol a gydnabyddir gan y diwydiant, gan gynnwys RICS a CAAV, gan eich helpu i symud ymlaen â'ch gyrfa a chyflawni eich nodau proffesiynol.

Buddion

Yn ogystal â chyflog cystadleuol yn y farchnad, 34 diwrnod o wyliau blynyddol (pro rata, gan gynnwys gwyliau cyhoeddus), rydym yn cynnig ystod o fuddion a chydnabyddiaeth i weithwyr gan gynnwys:

  • Cynlluniau cyflog amrywiol (bydd eich band cyflog yn aros yr un fath, ond yn dibynnu ar berfformiad, gallech dderbyn cynnydd o fewn y band a chymhelliant blynyddol)
  • Opsiwn i brynu gwyliau blynyddol ychwanegol hyd at 5 diwrnod y flwyddyn
  • Cyfraniadau pensiwn cyflogwyr uwch – Hyd at 11% o gyfraniad cyflogwr
  • Gwasanaethau Broceriaeth Morgeisi Am Ddim
  • Gwell polisïau sy’n gyfeillgar i deuluoedd
  • Cyfleoedd dilyniant, gan gynnwys y gallu i wneud cais am raglenni hyfforddi ac anogaeth a mentora a ariennir
  • Gostyngiad ar aelodaeth campfa a ffitrwydd a siopau'r stryd fawr
  • Cynllun beicio i'r gwaith
  • Gostyngiad oddi ar holl ganolfannau atyniad ymwelwyr a siopau Dŵr Cymru
  • Cynllun prydlesu ceir a parcio am ddim ar y safle ym mhob safle
  • Cynllun Iechyd Arian yn Ôl a mynediad at wasanaeth meddyg teulu ar-lein
  • Rhaglen cymorth gweithwyr i gyflogeion a'u teuluoedd agos
  • Mae llawer mwy i’w gweld ar ein gwefan.

Oherwydd natur y diwydiant, mae angen geirda boddhaol, cliriad meddygol ar ôl y cynnig, a gwiriad Datgeliad Sylfaenol cofnodion troseddol ar bob gweithiwr newydd sy’n ymuno â'r busnes.

Ar gyfer rhai rolau efallai y bydd angen gwiriadau ychwanegol a chliriad diogelwch, ac mae'r cynnig hwn yn amodol ar bob gwiriad yn cael ei fodloni. Byddwch yn derbyn rhagor o wybodaeth am sut i gwblhau'r gwiriadau hyn drwy e-bost ar ôl i chi dderbyn y cynnig.

Pwy ydyn ni

Mae Dŵr Cymru yn cadw 3 miliwn o bobl yn iach bob dydd gyda dŵr diogel, dibynadwy, ac yn mynd â dŵr gwastraff i'w lanhau, cyn ei ddychwelyd yn ddiogel i'n hafonydd a'n moroedd hardd.

Er mwyn gallu darparu gwasanaethau hanfodol o ansawdd uchel sy’n helpu i ddiogelu iechyd ein cwsmeriaid, cydweithwyr a'n amgylchedd, mae angen y bobl iawn arnom i gyflawni ein gweledigaeth. Mae hyn yn cael ei gyflawni trwy fyw ein gwerthoedd craidd ac arddangos yr ymddygiadau craidd sy’n sail iddynt. Mae diogelwch ein pobl, ein hasedau a'n gwybodaeth yn allweddol i ni, felly rydym yn chwilio am bobl sy’n deall ac yn cydymffurfio ag amcanion diogelwch gofynnol y cwmni.

Gwyddom mai'r timau mwyaf llwyddiannus yw'r timau mwyaf amrywiol. Mae cydraddoldeb, amrywiaeth a chynhwysiant yn darparu sylfaen i'n diwylliant yn Dŵr Cymru. Rydym ni eisiau i bob unigolyn deimlo'n hyderus, yn falch ac yn gallu bod yn nhw eu hunain yn y gwaith. Er mwyn sicrhau gwell cynrychiolaeth yn ein gweithlu, mae croeso arbennig i geisiadau gan grwpiau lleiafrifol gan gynnwys pobl Dduon, Asiaidd a Lleiafrifoedd Ethnig, Menywod, LHDT+, pobl anneuaidd a phobl ag anableddau. Gyda'n gilydd rydym yn parhau i greu gweithle sydd nid yn unig yn dathlu lleisiau amrywiol ein cydweithwyr ond hefyd yn cynrychioli pob cwsmer rydyn ni'n ei wasanaethu.

Yn y bôn, mae ein cwmni yn seiliedig ar ymddiriedaeth, bod yn agored, parch, ymrwymiad a gonestrwydd. Cwmni y mae ein cydweithwyr yn falch o weithio iddo.

Dŵr Cymru Cyf, cwmni cyfyngedig a gofrestrwyd yng Nghymru rhif 2366777. Swyddfa Gofrestredig: Heol Pentwyn, Nelson, Treharris, Morgannwg Ganol CF46 6LY

© Dŵr Cymru Cyf 2019.

Get your free, confidential resume review.

or drag and drop your file here.

Similar jobs

Similar jobs worth comparing

Syrfëwr Ystadau
Syrfëwr Ystadau

Dŵr Cymru Welsh Water • Swansea

On-site
GBP 47,000 - 55,000
34 diwrnod o wyliau blynyddol
Pensiwn cyflogwyr uwch – Hyd at 11%
Gwasanaethau Broceriaeth Morgesi Am Dd
+2
Cynghorydd Cwsmeriaid
Cynghorydd Cwsmeriaid

Dŵr Cymru Welsh Water • Cardiff

On-site
GBP 29,000 - 35,000
Swyddog Gweinyddol, Cymraeg Hanfodol (Dyddiad Cau 21/10/26)
Swyddog Gweinyddol, Cymraeg Hanfodol (Dyddiad Cau 21/10/26)

Careers Wales • Llanelli

On-site
GBP 26,000 - 27,000
Gweithio hyblyg
31 diwrnod o wyliau blynyddol
Cynllun pensiwn cyfrannol
+1
Swyddog Gweinyddol, Cymraeg Hanfodol (Dyddiad Cau 21/10/26)
Swyddog Gweinyddol, Cymraeg Hanfodol (Dyddiad Cau 21/10/26)

Careers Wales • Llanelli

On-site
GBP 26,000 - 27,000
Sponsorship Programme Manager | Rheolwr y Rhaglen Nawdd
Sponsorship Programme Manager | Rheolwr y Rhaglen Nawdd

Transport for Wales • Pontypridd

On-site
GBP 45,000 - 60,000
Cynorthwyydd Achlysurol Cylch Meithrin Gwdihw, Brynithel
Cynorthwyydd Achlysurol Cylch Meithrin Gwdihw, Brynithel

Mudiad Meithrin • Blaina

On-site
GBP 16,531 - 20,664
Team Leader - Connected Communities, Creating Enterprise
Team Leader - Connected Communities, Creating Enterprise

Group Cartrefi Conwy • Abergele

On-site
GBP 35,000 - 43,000
Ymgynghorydd Gwasanaethau Cwsmer
Ymgynghorydd Gwasanaethau Cwsmer

Isle of Anglesey County Council • Gaerwen

On-site
GBP 29,000 - 32,000
Gweithiwr Cymorth - Adran Achosion Brys
Gweithiwr Cymorth - Adran Achosion Brys

THE BRITISH RED CROSS SOCIETY • Swansea

On-site
GBP 18,000 - 21,000
Flexible working
Annual leave 36 days
Pension plan
+7
Gweithredwr Dosbarthu
Gweithredwr Dosbarthu

Severn Trent • Wrexham

On-site
GBP 28,000 - 36,000
Bonws blynyddol
Pensiwn blaenllaw
Sharesave
+3