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Commercial Technique - Travaux de Rénovation énergétique (H/F)
Résumé du poste
Une entreprise de rénovation recherche un(e) Commercial Technique pour réaliser des visites chez les clients, évaluer les besoins en travaux de rénovation énergétique et assurer le suivi des devis. Le candidat idéal a 5 ans d'expérience, un Bac+2 en commerce et maîtrise les techniques de vente. Ce poste est localisé à Gennevilliers en Île-de-France et propose un contrat CDI.
Prestations
Qualifications
- 5 ans d'expérience dans un poste similaire.
- Etre capable de travailler en équipe et organiser son travail.
- Permis B requis.
Responsabilités
- Réaliser des visites techniques chez les particuliers.
- Assurer le suivi client jusqu'à la signature du devis.
- Evaluer les besoins et deviser les projets de travaux.
Connaissances
Formation
Commercial Technique - Travaux de Rénovation énergétique (H/F)
Au sein d'une entreprise spécialisée dans la rénovation de l'habitat, vous serez chargé(e) de :- Réaliser des visites techniques chez les particuliers et syndics de copropriété ;- Évaluer les besoins et deviser les projets de travaux :- Réfection de toitures,- Isolation intérieure et extérieure,- Remplacement ou création de fenêtres de toit (VELUX) et fenêtres de façade,- Installation ou remplacement de systèmes de ventilation simple flux uniquement ;- Rédiger et transmettre les devis dans un délai maximum de 48h après la visite ;- Assurer le suivi client jusqu'à la signature du devis ;- Collaborer avec les équipes techniques et la direction pour garantir la qualité des projets
Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire
- Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 2650.0 Euros sur 12.0 mois
- Véhicule
- Ordinateur portable
- Téléphone mobile
- Complémentaire santé
- Primes
- Salaire fixe + primes sur marge bénéficiaire
- 5 An(s) Cette expérience est indispensable
- Bac+2 ou équivalents Commerce Cette formation est indispensable
- Assurer le suivi d'une vente Cette compétence est indispensable
- Assurer le suivi des dossiers clients Cette compétence est indispensable
- Développer un portefeuille clients et prospects Cette compétence est indispensable
- Ecouter activement les besoins des clients Cette compétence est indispensable
- Etablir un rapport de visite et de suivi clientèle Cette compétence est indispensable
- Evaluer la satisfaction client et ajuster les services Cette compétence est indispensable
- Faire remonter les besoins clients en interne pour adapter l'offre aux enjeux émergents Cette compétence est indispensable
- Mettre en place des actions de prospection Cette compétence est indispensable
- Présenter et valoriser un produit ou un service Cette compétence est indispensable
- Suivre les dossiers clients jusqu'à résolution Cette compétence est indispensable
- Techniques commerciales Cette compétence est indispensable
- Techniques de vente individualisée (one to one) Cette compétence est indispensable
- Traiter les demandes spéciales des clients Cette compétence est indispensable
- Utiliser des logiciels de gestion de relation client Cette compétence est indispensable
- Adapter les stratégies marketing aux tendances du marché
- Conduire un entretien de vente
- Participer à des salons et des événements commerciaux
- Proposer des produits adaptés aux besoins des clients
- Réaliser un suivi quantitatif et qualitatif des actions de prospection : type de contact, profil de l'interlocuteur, nature des échanges (éventuellement via un logiciel CRM/GRC)
- Suivre et analyser les résultats des ventes
- Techniques de prospection, de négociation et de clôture de ventes
- B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre force de proposition
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Travaux d'isolation
3 à 5 salariés
La société A&R ALVES intervient depuis 12 ans essentiellement sur 3 domaines : couverture, isolation, aménagement auprès de particuliers, de syndics de copropriété, et de professionnels, principalement dans les Hauts-de-Seine, et toute la région parisienneNous exerçons notre activité dans une logique éco-responsable grâce aux labels « Reconnue Garante de l Environnement » (RGE).Dans le cadre de la croissance de notre entreprise de rénovation de l habitat, nous recherchons des candidats.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.