Nous sommes à la recherche d'un pharmacien hospitalier (F/H) pour intégrer un établissement situé proche de Furiani.
Il s'agit d'une mission sur une durée de deux semaines du 28 juillet 2025 au vendredi 8 août 2025.
Horaires “administratifs” de 8h à 16h du lundi au vendredi.
Expérience en PUI souhaitée.
Possibilité de logement sur place pour ce poste.
Vos missions :
- Assurer la dispensation sécurisée et efficace des médicaments au sein de la pharmacie à usage intérieur
- Collaborer étroitement avec les équipes médicales pour adapter et personnaliser les traitements médicamenteux des patients
- Participer à des audits et à l'amélioration continue des protocoles pharmaceutiques dans l'établissement de santé
Notre client est une clinique située proche de Furiani qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée.
Nous recherchons un(e) Pharmacien(ne) hospitalier(e) possédant une première expérience en pharmacie à usage intérieur.
- Excellente maîtrise des normes de sécurité et de réglementation pharmaceutique en milieu hospitalier
- Capacité à travailler efficacement en équipe pluridisciplinaire au sein d'une polyclinique
- Sens aigu de l'organisation et de la gestion des stocks de médicaments
- Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie requis pour ce poste
Rémunération en fonction de votre profil et de votre ancienneté.
Processus de recrutement
Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton postuler ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !
niveau d'études : >BAC+5
salaire minimum : 30 €
type de salaire : Horaire
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.