Gestionnaire De Copropriete jobs in United States
GESTIONNAIRE CLIENTELE TECHNIQUE H/F – REF : LIL 46239 – PROCH’EMPLOI
Maison de l'Emploi, PLIE, Mission Locale Métropole Nord - Ouest (ALPES)
Opticien directeur, gérant ou responsable H/F
GRANDVISION FRANCE
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Job summary
Une organisation locale d'emploi à Lille recherche un(e) gestionnaire technique pour assurer la satisfaction des locataires et la gestion technique des logements. Le candidat idéal doit avoir une formation dans le secteur immobilier et deux ans d'expérience. Contrat proposé: CDD de deux mois avec une rémunération de 27 860 euros bruts annuels.
Qualifications
- Expérience de deux ans minimum en gestion locative ou domaine technique du bâtiment.
Responsibilities
- Assurer la gestion technique d’un secteur défini.
- Garantir la sécurité et le bon état du logement avant relocation.
- Traiter les demandes techniques des clients.
Skills
Education
Au coeur de la relation avec les locataires, vous assurez la gestion technique d’un secteur défini, en veillant à leur satisfaction à chaque étape de leur parcours résidentiel.
Vos principales responsabilités :
- Garantir la sécurité et le bon état du logement avant relocation dans le respect des délais et de la qualité attendue, en lien avec les interlocuteurs internes et prestataires externes adaptés et en assurer le suivi;
- Assurer une veille technique et qualitative sur son secteur;
- Traiter les demandes techniques des clients dans les délais attendus, en assurant le suivi et en communicant sur les suites données;
- Effectuer les pré-états des lieux et les états des lieux de sortie;
- Réceptionner et s’assurer de la bonne réalisation et de la qualité des prestations réalisées par des prestataires
Profil requis :
Vous êtes issu(e) d’une formation dans le secteur immobilier (bac+2/+3 exigé) et vous disposez d’une première expérience de deux ans minimum en gestion locative ou dans un domaine technique du bâtiment.
- Rigueur administrative
- Sens du service client
- Réactivité, polyvalence
Contrat proposé :
CDD de deux mois
Horaires : du lundi au vendredi (9h – 11h45 / 14h – 16h30)
Démarrage immédiat
Rémunération : 27860 euros bruts annuels
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.