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Directeur Immobilier jobs in United Kingdom

Conseiller en immobilier Safti H / F

Conseiller en immobilier Safti H / F
BEI Recrutement
Centre-Val de Loire
EUR 40,000 - 80,000
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Conseiller en Immobilier H / F - PARIS 18 éme

Conseiller en Immobilier H / F - PARIS 18 éme
Figaro Classifieds
Paris
EUR 40,000 - 60,000

Responsable Parc Immobilier Groupe HF

Responsable Parc Immobilier Groupe HF
CDC
Paris
EUR 100,000 - 125,000

CONSEILLER EN IMMOBILIER / AGENT IMMOBILIER

CONSEILLER EN IMMOBILIER / AGENT IMMOBILIER
SLB ET EMY
Paris
EUR 45,000 - 75,000

Conseiller en immobilier (H / F)

Conseiller en immobilier (H / F)
Jobmania
Vitry-sur-Seine
EUR 20,000 - 40,000
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Conseiller en Immobilier H / F

Conseiller en Immobilier H / F
Blue Search Conseil
Hauts-de-France
EUR 25,000 - 35,000

Consultant Immobilier d'Entreprise (H / F)

Consultant Immobilier d'Entreprise (H / F)
Pole-Emploi
Vincennes
EUR 100,000 - 125,000

Conseiller en immobilier H / F

Conseiller en immobilier H / F
Le Taillevent
Thiais
EUR 35,000 - 65,000
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Conseiller en immobilier Safti H / F

BEI Recrutement
Centre-Val de Loire
EUR 40,000 - 80,000
Job description
Description de poste

VISHAY MEASUREMENTS GROUP France Groupe VPG est spécialisé dans l'achat, la vente, l'importation de tous appareils et matériels destinés à la mesure électronique de grandeurs physiques.

La Division MicroMeasurements est experte dans le domaine des extensomètres (jauges de contrainte), instruments et accessoires haute performance conçus pour l'analyse expérimentale des contraintes et la mesure des déformations.

Nous recrutons pour Micro Measurements un(e) Responsable Commercial H / F :

Vos missions :

  1. Définir, mettre en œuvre et piloter la stratégie commerciale en lien avec la direction commerciale Europe dans le respect des objectifs de croissance.
  2. Maintenir les clients existants par des contacts réguliers à un niveau stratégique et opérationnel.
  3. Identifier et prospecter les entreprises potentielles offrant les meilleures opportunités de croissance.
  4. Suivre l'ensemble des projets et des accords et garantir la satisfaction clients et leur fidélité.
  5. Traiter les demandes quotidiennes de nature technique et commerciale.
  6. Manager, accompagner et animer l'équipe commerciale ventes et administration des ventes en fixant des objectifs ambitieux.
  7. Suivre et analyser les indicateurs de performance.
  8. Participer aux réunions commerciales, réaliser le reporting hebdomadaire et mensuel.

Region : Europe

Benefits :

  • CDI Temps plein Statut Cadre en forfait jours
  • Rémunération fixe + bonus annuel
  • Véhicule de société et carte essence
  • PC portable et téléphone
  • Mutuelle d'entreprise Prévoyance
  • Plan d'Epargne Retraite Entreprise (PERO)
  • 5 semaines de congés payés et des RTT
  • Poste en Home Office et itinérant sur toute le Sud France.
  • Des déplacements sont prévus sur toute la France et en Europe.

Compétences et aptitudes :

  • Vous êtes une personne engagée, passionnée, autonome et ayant l'esprit de conquête.
  • Vous avez un excellent relationnel et une facilité naturelle à susciter la confiance des interlocuteurs.
  • Vous bénéficiez d'une expertise avisée dans votre domaine d'activité.
  • Vous avez d'excellentes capacités de leadership et de coordination.
  • Vous êtes curieux et savez organiser et mener des missions de prospection clients.
  • Vous avez une parfaite maîtrise de l'anglais professionnel et technique.

Profil :

De formation supérieure Ingénieur : Mesures physiques, Ingénierie mécanique, Structures et Matériaux, Electronique, Génie électrique, vous justifiez d'une première expérience réussie dans un poste similaire.

L'anglais courant est exigé, une deuxième langue serait un plus.

Permis B exigé.

La connaissance des technologies capteurs, jauges et applications d'instrumentation est indispensable.

Remote Work : Employment Type : Fulltime

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* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.

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