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Un cabinet d'expertise comptable à Paris 15e recherche un Assistant Comptable en CDI. Vous serez responsable de la tenue des comptes, de l'analyse et du contrôle. Une expérience de 1 an en cabinet est requise, avec une connaissance des logiciels de comptabilité. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à une relation de confiance avec les clients.
B'UP Carrières, recherche un profil d'Assistant Comptable H / F en CDI pour le compte de son client, Cabinet d'Expertise Comptable basé à Paris 15e (75015).
Vous rejoindrez un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, composé de 18 collaborateurs.
Cet établissement accorde une grande importance à maintenir une relation de proximité avec ses clients, afin d'assurer une confiance durable et solide.
Vous ferez partie d'une équipe dynamique, toujours ouverte aux moments de partage, ce qui rendra votre expérience de travail agréable et motivante.
De plus, le cabinet met à disposition un matériel informatique performant, garantissant ainsi des conditions de travail optimales pour tous les collaborateurs.
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 à Bac +3, vous justifiez d'une expérience de 1 année minimum sur le même type de poste, en Cabinet d'Expertise Comptable.
Vous avez eu l'occasion d'utiliser un ou plusieurs logiciels de comptabilité et êtes à l'aise sur les outils informatiques. La connaissance de COALA serait un plus.
Vos différentes expériences personnelles et professionnelles font de vous une personne volontaire, rigoureux, dynamique, ayant le sens du client et aimant le travail d'équipe, vous savez faire preuve d'autonomie et avez de fortes capacités d'adaptation.
Prêt(e) à faire évoluer votre carrière ? Nous attendons votre candidature avec impatience !
Ce poste ne correspond pas exactement à votre profil ? N'hésitez pas à postuler, nous avons probablement d'autres opportunités à vous proposer !
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.