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Descripción de la vacante
Une agence de recrutement à Rouen recherche un Technicien de maintenance itinérant en CDI. Vous serez responsable de la maintenance préventive et curative d'équipements, ainsi que de la formation des clients. Le profil recherché inclut un diplôme Bac/Bac +2 en électrotechnique et des compétences en hydraulique. Ce poste offre un taux horaire fixe avec diverses primes et avantages, ainsi que des possibilités d'évolution.
Servicios
Formación
- Lecture d'une nomenclature, plans et éclaté de pièces détachées.
- Autonomie et organisation nécessaires.
Responsabilidades
- Réaliser des opérations d'installation de mise en service.
- Effectuer maintenance préventive et curative sur équipements CHR.
- Former les clients à l'entretien de premier niveau.
Conocimientos
Educación
Notre agence Adéquat de Rouen recrute un Technicien de maintenance itinérant en CDI (F / H)
- La réalisation d'opérations d'installation de mise en service
- La réalisation de maintenance préventive et curative sur l'ensemble des équipements CHR (tirages pression, machines à café, machines à glaçon, lave-verre)
- Formation des clients à l'entretien de premier niveau et l'utilisation des équipements
- Gestion des stocks de pièces détachées selon les procédures en vigueur
- Promotion des produits et services à la clientèle confiée
- Rédaction de rapport détaillé à l'issu de vos interventions
Profil : Etre diplômé d'un Bac / Bac +2 électrotechnique, froid, génie climatique et électromécanique Connaissance en hydraulique, électromécanique et électrotechnique Lecture d'une nomenclature, plans et éclaté de pièces détachées Avoir un bon relationnel, sens du client Etre autonome et organisé
Rouen
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution
- Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, etc.)
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au 02.32.18.58.00
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* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.