Accompagnement jobs in United States
AIDE MÉDICO PSYCHOLOGIQUE / AES / AIDE-SOIGNANT D.E. H/F
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Conseiller Commercial(e) en CDI (H/F)
ADrenaline COMmunication
Business Developer - Financement de l'innovation H / F
F. Initiatives
Auxiliaire de santé pooliste
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Accompagnant Educatif et Social (H/F)
Fondation Pluriel
Technicien de maintenance industrielle
DRIMM - Groupe Séché
Connect with headhunters to apply for similar jobsAlternance - assistant(e) responsable de sites sudeco H/F
Crédit Agricole Immobilier
Consultant(e) Senior Energy, Utilities & Environment
Sia Partners
Éducateur spécialisé (H/F) – CDI – Temps plein
Droit d’Enfance
Éducateur AEMO (H/F) – CDI – temps plein
Droit d’Enfance
Chargé de recrutement (H/F) – Montpellier (34)
Groupe Solano
Assistant d’Agence (F/H) – Montpellier (34)
Groupe Solano
Stage de fin d'études Consultant(e) Energy, Transport & Manufacturing
Sia Partners'
AIDE MÉDICO PSYCHOLOGIQUE / AES / AIDE-SOIGNANT D.E. H/F
Job summary
Une entreprise dynamique et engagée dans le secteur de la santé recherche des AMP et AES pour des remplacements ponctuels. Ce poste vous permettra de contribuer à un environnement de travail chaleureux et collaboratif, où le bien-être des professionnels est une priorité. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et de flexibilité dans vos missions, tout en ayant accès à des formations continues pour enrichir vos compétences. Si vous êtes motivé(e), bienveillant(e) et aimez travailler en équipe, cette opportunité est faite pour vous.
Benefits
Qualifications
- Titulaire du diplôme d'État d'AMP ou d'AES.
- Bienveillant(e), autonome et aimant travailler en équipe.
Responsibilities
- Apporter un accompagnement de qualité aux bénéficiaires.
- Travailler en collaboration avec des équipes soudées.
Skills
Education
ARCHIMED CARRIÈRE SANTÉ – Recrutement AMP / AES pour Remplacements Ponctuels
Nous recrutons pour l’un de nos fidèles clients,
Poste : AMP (Aide Médico-Psychologique) / AES (Accompagnant(e) Éducatif et Social)
Type de contrat : Remplacements ponctuels
Nombre de postes à pourvoir : Plusieurs
Les + pour travailler avec nous chez ARCHIMED CARRIÈRE SANTÉ
- Accompagnement personnalisé : Chez ARCHIMED, nous savons qu'il est essentiel de soutenir ceux qui accompagnent les autres. Nous vous offrons un suivi personnalisé tout au long de votre parcours professionnel.
- Flexibilité des missions : Nous proposons des remplacements adaptés à vos disponibilités, pour mieux concilier vos impératifs personnels et professionnels.
- Formation continue : Accédez à des formations régulières pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.
- Bien-être au travail : Nous mettons un point d’honneur à créer un environnement respectueux et bienveillant, où vous vous sentirez valorisé(e) dans votre rôle.
Le coup de cœur ARCHIMED pour les missions proposées
- Ambiance chaleureuse et collaborative : Nos clients attachent une grande importance à instaurer un cadre de travail agréable et respectueux, où chacun peut s’épanouir.
- Travail en équipe et solidarité : Vous intégrerez des équipes soudées, où l’écoute et la coopération sont au cœur de la prise en charge des bénéficiaires.
- Un cadre propice à l’épanouissement : Chaque établissement favorise un environnement positif, valorisant la communication et le bien-être des professionnels.
Votre profil :
- Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'AMP (Aide Médico-Psychologique) ou d'AES (Accompagnant(e) Éducatif et Social).
- Vous êtes bienveillant(e), autonome et aimez travailler en équipe.
- Vous souhaitez apporter un accompagnement de qualité tout en étant soutenu(e) dans vos missions.
Si cette offre ne vous correspond pas, tentez votre chance avec nous ! Nous avons sûrement une mission qui saura répondre à vos attentes.
Postulez dès maintenant en envoyant votre CV à ARCHIMED CARRIÈRE SANTÉ.
Prendre soin de ceux qui prennent soin des autres.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.
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