UN(E) TECHNICIEN(NE) AU SEIN DU SERVICE CADRE DE VIE (H/F)

MAIRIE

Vallauris

Sur place

EUR 22 000 - 30 000

Plein temps

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurant
Abonnement parking
Protection santé et prévoyance
Congés 25 jours CA et RTT
Comité d'action sociale

Résumé du poste

La Mairie de Vallauris, au sein de la Direction des Services Techniques, recrute un agent chargé de la gestion administrative et technique des dossiers liés à l'hygiène et au cadre de vie.

Vous réaliserez des inspections, instruirez les plaintes et rédigerez rapports et courriers, assurerez le suivi des procédures et assurerez une veille réglementaire, tout en coordonnant les partenaires. Poste en CDD 12 mois, travail en journée.

Qualifications

  • Rédaction d'actes administratifs et de courriers techniques.
  • Connaissance de base en comptabilité publique.
  • Veille juridique et réglementaire.
  • Maîtrise du code de la santé publique et du code de la construction et de l'habitation, RSD.

Responsabilités

  • Réaliser des inspections et établir des rapports circonstanciés.
  • Instruit les demandes des élus et habitants et suit les procédures.
  • Suivre les nuisibles et les espaces verts et les travaux communaux.
  • Assurer le suivi technique et administratif des dossiers jusqu'à résolution.

Connaissances

Animer équipe
Coordonner maintenance
Maintenance bâtiment
Français

Formation

BAC+2 minimum

Description du poste

Au sein de la Direction des Services Techniques, sous l'autorité du Directeur des Services Techniques et de la Directrice Adjointe des Services Techniques, vous serez en charge d'assurer la gestion et le suivi administratif et techniques des dossiers liés à l'hygiène et au cadre de vie au sein de la Direction des Services Techniques.Missions Générales- Hygiène (hygiène de l'habitat, plaintes relatives aux RSD et au code de la santé publique, nuisances sonores.)- Instruction des plaintes, enquêtes de terrain et rédaction de rapports- Rédaction de courriers et de mises en demeure- Suivi administratifs des relances, contacts plaignants/contrevenants- Relation avec les services extérieurs (ARS, maison du patrimoine, DDPP.)- Réponse aux demandes de certificats de salubrité- Périls :- Procédures de périls- Visites, rapports, rédaction de courriers et d'arrêtés- Suivi et alimentation des tableaux de bord du service- Gestion des nuisibles :- Instruction des demandes- Suivi de l'entreprise en charge des traitements- Suivi comptableProcédures du service :- Mise à jour des procédures et courriers types du service (veille réglementaire)- Veille juridiqueCadre de vie :- Instruire les demandes des élus, des habitants et des partenaires institutionnels- Réaliser des inspections, des constats techniques et d'infractions sur le terrain et établir des rapports circonstanciés- Mettre en œuvre les procédures réglementaires appropriées- Assurer le suivi technique et administratif des procédures engagées et dossiers jusqu'à leur résolution- Etre force de proposition dans la recherche de solutions pour la résolution des situations rencontréesActivités secondaires :- Espaces verts : suivi des entreprises en charge des espaces verts communaux (élagage, entretien espaces verts, traitements phytosanitaires, débroussaillage, expertise des arbres.)- Suivi des travaux sur les plages déléguées aux entreprises- Soutien aux autres activités de la Direction des Services TechniquesCompétences requises- Rédactions d'actes administratifs et de courrier, de rapports techniques- Connaissance de base en comptabilité publique- Connaissance du code de la santé publique et du code de la construction et de l'habitation, RSD- World, Excel, XmapProfil recherchéTitulaire d'un BAC+2 minimum- Connaissance du code de la santé publique et du code de la construction et de l'habitation, RSD- Connaissance de base en bâtiment- Veille technique et règlementaire- Rigueur- Organisation- Discrétion,- Polyvalence,- Diplomatie,- Travail en équipe,- Sens du service public

Conditions de travail
  • Temps de travail : du lundi au vendredi : 8h00-12h00 13h30-17h00
  • Congés : 25 jours CA et RTT
  • Tickets restaurant
  • Participation à la protection santé et prévoyance (contrat labellisé)
  • Comité d'action sociale
  • Abonnement parking
  • Rémunération statutaire + IFSE + CIA+ PFA (sous conditions)
  • Poste à pouvoir : Dès que possible
  • Poste pivert aux agents contractuels

Type de contrat CDD - 12 Mois

Contrat travail Durée du travail 37H50/semaineTravail en journée

Travail en horaires fixes

Travail durant les vacances scolaires

Salaire

  • Primes
  • Titres restaurant / Prime de panier
  • CSE
  • Rémunération statutaire

Déplacements Déplacements: Quotidiens Zone départementale

Profil souhaité
Expérience
  • 12 Mois Cette expérience est indispensable
  • Bac+2 ou équivalents- Titulaire d'un BAC+2 minimum Cette formation est indispensable
Compétences
  • Animer, coordonner une équipe
  • Définir des besoins en maintenance
  • Développer des stratégies pour améliorer l'efficacité du nettoyage
  • Français Cette langue est indispensable
Savoir-être professionnels
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de réactivité
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Administration publique générale
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