Un(e) Responsable commercial(e) terrain - Flers - Orne (61) H/F

Local; Flers; Remote; EUR 47,000 - 54,000; Full time

Benefits offered by this job

CDI + variable déplafonné

Véhicule de fonction

Mutuelle et prévoyance

RTT

Formation complète

Horaires du lundi au vendredi

Job summary

LOCAL.FR cherche un/une responsable commercial terrain pour diriger une équipe de 3 à 6 commerciaux, recruter, accompagner et évaluer vos collaborateurs afin d’atteindre et dépasser les objectifs. Vous développez l’activité B2B et assurez le pilotage via CRM (SalesForce), tout en réalisant vos propres ventes et en restant connecté au terrain.

CDI avec salaire fixe + variable déplafonné (en moyenne 4500€ brut/mois), véhicule de fonction, mutuelle, RTT et formation complète; horaires du lundi au

Qualifications

• Minimum 3 ans d’expérience dans le management de commerciaux terrain.
• Capacité à transmettre valeurs, challenges et conquête dans une logique de développement commercial.
• Dynamisme commercial, ténacité, sens relationnel, directivité et autonomie.

Responsibilities

• Être le manager, le coach et le leader d’une équipe de 3 à 6 commerciaux terrain.
• Recruter, accompagner, encadrer et faire monter en compétences les collaborateurs pour atteindre et dépasser les objectifs.
• Challenger l’équipe à la prospection et développer l’activité B2B tout en réalisant vos propres ventes.
• Suivre l’activité via l’outil CRM (SalesForce).

Job description

Description du poste et Missions

ETRE RESPONSABLE COMMERCIAL(E) TERRAIN CHEZ LOCAL.FR:

• Être le manager, le coach, le leader d’une équipe de 3 à 6 commerciaux terrain.
• Recruter, accompagner, encadrer, évaluer et faire monter en compétences ses collaborateurs dans le but d’atteindre et de dépasser les objectifs.
• Challenger votre équipe à la prospection active de contacts clients. (pige, prospection téléphonique, parrainage etc)
• Développer son activité comme un réel centre de profits, en démarchant et concrétisant les ventes auprès d'une clientèle B2B à fidéliser.
• Suivre l’activité de votre équipe via l’outil CRM (SalesForce).
• Et tout ça, sans perdre le contact avec le terrainen réalisant vos propres ventes!

Profil recherché

VOUS ÊTES LA PERSONNE QU’IL NOUS FAUT SI…

• Vous avez minimum 3 ans d’expérience professionnelle dans le management de commerciaux terrain. Vous êtes reconnu(e) pour votre énergie et votre capacité à entraîner vos équipes à se dépasser pour atteindre des objectifs exigeants.
• Vous êtes désireux(se) de transmettre vos valeurs, de challenge et de conquête dans une logique de développement commercial.
• Un dynamisme commercial, une forte ténacité et le sens du relationnel, de la directivité et de l’autonomie.

Informations utiles

NOUS VOUS OFFRONS POUR VOUS AIDER À PROSPÉRER:

• Un package attractif : Un CDI avec un salaire fixe + variable déplafonné (A objectifs atteints rémunération fixe + variable: 4500€ brut / mois en moyenne).
• Dès l’embauche: un véhicule de fonction + carte essence + iPhone + MacBook.
• Une formation complète(parcours initial sur mesure de 3 semaines + suivi et accompagnement continu).
• Des avantages sociaux: mutuelle + prévoyance + RTT + Comité social et économique.
• Une semaine de travail du lundi au vendredi.
• Une partie de vos rendez-vous fournie par nos call centers partenaires et des leads entrants.
• Une ambiance dynamique et convivialeet des challenges réguliers.