UN.E ASSISTANT(E) TRADE MARKETING (F/H)

McCormick & Company, Incorporated

Provence-Alpes-Côte d'Azur

On-site

EUR 8,900 - 13,000

Part time

5 days ago
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Job summary

McCormick & Company, Incorporated recherche un stagiaire pour s’intégrer à l’équipe Trade Marketing et Business Planning. Vous développerez vos compétences en category management et participerez à des projets transverses avec les équipes marketing produits et commerciale.

Vous contribuerez à la mise en œuvre des plans promotionnels, au merchandising et à la création d’E-activations sur Drive et sites e-commerce, au sein d’une équipe de 12 personnes.

Qualifications

  • Stage sous la supervision du Trade Marketing Manager, apprentissage du category management.
  • Expérience préalable de stages souhaitée.
  • Maîtrise du Pack Office (Excel et PowerPoint recommandé).
  • Capacité d’analyse et de synthèse, rigueur.
  • Autonomie, initiative et proactivité.
  • Bon relationnel et flexibilité.
  • Bonne maîtrise de l’anglais.

Responsibilities

  • Promotion des ventes: mise en place opérationnelle des plans promotionnels et gestion de projet avec équipes opérations/supply et data base.
  • Suivi opérationnel et budgétaire des activations: animations magasin, développement d’outils PLV.
  • Réflexion stratégique sur les activations Trade Marketing.
  • Elaboration et analyse des plans types merchandising et développement d’outils de visibilité en linéaire.
  • Création et suivi des E-activations sur Drive et sites Drive-Enseigne et E-commerce.

Skills

Pack Office (Excel & PowerPoint)
Anglais professionnel
Analyse et synthèse
Autonomie et initiative
Relationnel et flexibilité

Education

BAC+3 Commercial/Marketing

Job description

Stage sous la supervision du Trade Marketing Manager, vous apprendrez à développer vos compétences sur les enjeux du category management au sein de l’équipe Business Planning.

Vos missions seront variées et articulées autour de plusieurs actions :

  • Promotion des ventes :
    • Participation à la mise en place opérationnelle des plans promotionnels: gestion de projet avec équipe opérations/supply et data base,
    • Suivi opérationnel & budgétaire des différentes activations dont vous aurez la charge : animations magasin, développement d’outils PLV.
    • Participation à la réflexion stratégique sur les activations Trade Marketing
  • Merchandising :
    • Elaboration & analyse des plans types en lien avec la stratégie définie sur les catégories de nos marques par les équipes category management
    • Développement outils de visibilité en linéaire
  • Création, mise en place et suivi des E-activations sur les sites Drive Enseigne
  • Développement visuels spécifiques E-commerce

Ce stage vous permettra de contribuer à la coordination et mise en œuvre des actions avec nos agences, les équipes marketing produits et l’équipe commerciale siège & terrain, au sein d’une équipe motivée de 12 personnes.

Ecole de Commerce / Master d’Université ou Formation BAC+3 type DUT avec une spécialisation commerciale ou marketing

Ayant déjà effectué des stages significatifs

Maitrise Pack Office (Excel & Power Point en particulier)

Bonne capacité d’analyse et de synthèse, rigueur

Prise d’autonomie, esprit d’initiative, proactivité

Excellent relationnel, flexibilité

Bonne maîtrise de l’anglais.

Selon le poste, vous pourrez également bénéficier de l’un des programmes de bonus de McCormick. En complément d’une rémunération compétitive, les collaborateurs de McCormick ont accès à une offre complète d’avantages, incluant notamment :

  • un jour de congé payé par mois à des fins de formation, autorisation d’absence d’un jour par mois
  • titres-restaurant
  • restaurant d’entreprise, uniquement sur le site d’Agroparc
  • prise en charge des frais de transport domicile-travail
  • avantages proposés par le Comité Social et Économique (CSE)
  • programme de cooptation
  • tarifs préférentiels sur nos produits dans la boutique réservée aux collaborateurs

McCormick est fier d’être un employeur garantissant l’égalité des chances. Toute personne qualifiée sera considérée pour un poste sans distinction de sexe, d’identité de genre, d’orientation sexuelle, de race, de couleur, de religion, d’origine, de handicap, d’âge ou de tout autre critère discriminant interdit par la loi.

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