UN ANIMATEUR / UNE ANIMATRICE

Pays de Grasse; Grasse; On-site; EUR 28,000 - 40,000; Full time

Benefits offered by this job

Titres restaurant

Mutuelle

Réduction sur les transports

Horaires modulables avec RTT

Job summary

La Communauté d’Agglomération du Pays de Grasse recrute un animateur/animatrice au sein du service énergie pour piloter des actions de sensibilisation et de communication sur la transition écologique, avec une responsabilisation sur les outils et référentiels liés à la plateforme TETE.

Le candidat devra posséder une formation supérieure en environnement/ énergie et démontrer une expérience en gestion de projets, animation des publics et veille réglementaire. Contrat de projet de 2 ans.

Qualifications

• Formation supérieure dans les domaines de l’environnement, énergie, développement durable.
• Connaissance des politiques publiques et réglementations en énergie et transition écologique.
• Connaissance en matière de dérèglement climatique et de transition énergétique.
• Gestion de projet et suivi (bilans, indicateurs, reporting).
• Formalisation de procédures et référentiels (achats responsables, budget vert).
• Animation et sensibilisation des publics, interne et externe.
• Maîtrise des outils bureautiques et plateformes collaboratives.
• Veille réglementaire/technique et financement de projets.

Responsibilities

• Sensibiliser et former les équipes à la transition écologique et à l’utilisation de la plateforme TETE.
• Définir et mettre en oeuvre des outils, référentiels et procedures (achats responsables, éco-exemplarité, budget vert, gestion des ressources).
• Formaliser les process et contribuer aux bilans et évaluations du Contrat d’Objectifs Territorial.
• Organiser et coordonner des actions de sensibilisation pour les administrés.
• Concevoir et mettre en oeuvre des actions de communication et d’événementiel.
• Développer et entretenir les partenariats avec les acteurs du territoire.
• Rechercher des financements et suivre des dispositifs (AMI, appels à projets, subventions).
• Assurer la veille réglementaire, technique et financière sur la transition écologique et énergétique.
• Assurer un appui technique à la responsable de service (maîtrise de l’énergie, développement des EnR).

Skills

Gestion de projet

Animation des publics

Communication

Organisation

Sens pédagogique

Règlementation énergie

Education

Master/Formation supérieure en environnement/ énergie

Tools

Outils bureautiques

Job description

LA COMMUNAUTÉ D’AGGLOMÉRATION DU PAYS DE GRASSE RECRUTEUN ANIMATEUR / UNE ANIMATRICE au sein du service énergie.

Cadre d’emploi des rédacteurs territoriaux / Techniciens territoriaux.
Contrat de projet de 2 ans.

Constituée autour de GRASSE, Capitale Internationale des Parfums et Sous-préfecture des Alpes-Maritimes, la Communauté d’Agglomération du Pays de Grasse s’étend sur 23 communes, 490 km2 et regroupe 100 000 habitants. Rattaché au coordinateur technique, vous serez chargé de :

Missions

Animation interne :

• Sensibiliser et former les équipes à la transition écologique et à l’utilisation de la plateforme TETE,
• Définir et mettre en oeuvre des outils, référentiels et procédures (achats responsables, éco-exemplarité, budget vert, gestion des ressources),
• Formaliser les process et contribuer aux bilans et évaluations du Contrat d’Objectifs Territorial.

Animation externe :

• Organiser et coordonner des actions de sensibilisation pour les administrés,
• Concevoir et mettre en oeuvre des actions de communication et d’événementiel,
• Développer et entretenir les partenariats avec les acteurs du territoire.

Missions occasionnelles :

• Rechercher des financements et suivre des dispositifs (AMI, appels à projets, subventions),
• Assurer la veille réglementaire, technique et financière sur la transition écologique et énergétique,
• Assurer un appui technique à la responsable de service (maîtrise de l’énergie, développement des EnR).

DIPÔMES, COMPÉTENCES, QUALITÉS

• Formation supérieure dans les domaines de l’environnement, énergie, développement durable, écologie,
• Connaissance des politiques publiques et réglementations en énergie et transition écologique,
• Connaissance en matière de dérèglement climatique et de transition énergétique,
• Gestion de projet et suivi (bilans, indicateurs, reporting),
• Formalisation de procédures et référentiels (achats responsables, budget vert),
• Animation et sensibilisation des publics, interne et externe,
• Maîtrise des outils bureautiques et plateformes collaboratives,
• Bases en financement de projets et veille réglementaire/technique,
• Organisation, communication, travail en réseau,
• Sens pédagogique, autonomie, adaptabilité, esprit collaboratif.

RÉMUNÉRATION

• Rémunération indiciaire, régime indemnitaire.

AVANTAGES

• Titres restaurant, participation mutuelle, réduction sur les transports, horaires modulables (donnant accès à des RTT en fonction du cycle choisi), Comité des Oeuvres Sociales, Gare SNCF et parking relais à proximité.

Le recrutement se fera dès que possible.