Travailleur Social H/F

Adapei 35; Saint-Malo; On-site; EUR 24,000 - 32,000; Full time

Job summary

Adapei 35 recherche un Travailleur social pour le SAVS de Saint-Malo afin d'accompagner des personnes en situation de handicap et de coordonner leurs projets individuels. Vous travaillez en partenariat avec les acteurs locaux et assurez la référence d’un ou plusieurs bénéficiaires, tout en veillant à la dignité et au respect des droits des usagers.

Le poste exige un Diplôme d'État d'Assistant(e) Social(e) ou équivalent, une expérience pertinente et une bonne maîtrise des partenaires

Qualifications

• Diplôme exigé et expérience avec les personnes en situation de handicap.
• Bonne connaissance des partenaires médico-sociaux du territoire.
• Maîtrise des outils informatiques nécessaire.

Responsibilities

• Vous participez à la coordination des projets individuels des personnes accompagnées en SAVS.
• Veille au respect et à la dignité des personnes bénéficiaires, appliquant une discrétion professionnelle.
• Vous travaillez en partenariat sur le territoire pour proposer des solutions adaptées (logement, soins, budget, lien social, autonomie, loisirs, administratif).
• Vous participez à l'élaboration du projet et à l'évaluation du projet d'établissement.

Skills

Autonomie

Capacité à concevoir

Capacité à conduire des projets

Relationnels

Education

Diplôme d'État d'Assistant(e) Social(e)

DUT Carrières sociales

DEES

CESF

Tools

Suite Office

Job description

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 80 établissements et services dans le département d'Ille-et-Vilaine.
RECRUTEPour le Pôle Animation Territoriale & Qualité des Parcours Nord - SAVS Alet à Saint-MaloUn Travailleur social (H/F)Le pôle Animation Territorial et Qualité des Parcours NORD, dit ATQP, est composé de 4 Services (un SAVS avec deux antennes - SAINT-MALO et Dol de Bretagne, un Service Social Départemental, un dispositif d'Habitats Inclusif et un service d'Appartements de Coordination Thérapeutique).

Description du poste :

• Vous participez à la coordination des projets individuels des personnes accompagnées en SAVS
• Vous veillez au respect et à la dignité des personnes bénéficiaires, appliquez une discrétion professionnelle absolue,
• Vous assurez la référence de plusieurs bénéficiaires dans le suivi des projets individuels,
• Vous travaillez en partenariat sur le territoire afin de proposer des solutions adaptées à chaque type de problématique (logement, soins, budget, lien social, autonomie, loisirs, Administratif, .)
• Vous participez au travail d'élaboration du projet et de réflexion sur les pratiques,
• Vous proposez toute amélioration d'organisation ou de fonctionnement liée à votre poste et participez au même titre que l'ensemble des salariés à la réalisation des évaluations et du projet d'établissement.
• Vous exercez une fonction de veille et d'expertise, force de proposition pour l'analyse des besoins et la définition des orientations éducatives du service.

Profil recherché :

• Diplôme d'Etat d'Assistant(e) Social(e), DUT Carrières sociale, DEES, CESF, exigé
• Expérience indispensable auprès de la population concernée : personnes en situation de handicap psychique, intellectuel, précarité.
• Expérience de la fonction fortement recommandée (3 ans).
• Bonne capacité d'appréciation des situations et de mise en oeuvre de procédures.
• Capacité relationnelle et de communication.
• Capacité à concevoir, conduire, évaluer les projets individualisés.
• Capacité à s'investir dans des dynamiques institutionnelles, interinstitutionnelles et partenariales.
• Autonomie dans le travail et bonne connaissance des partenaires médico-sociaux du territoire
• Maitrise des outils informatiques nécessaire.
• Permis B valide obligatoire

Contrat proposé :

• Mobilité interne ou mission d'intérim à temps plein à pourvoir dès que possible jusqu'au mi-novembre, avec renouvellement possible
• Travail 1 samedi sur un cycle de 6 semaines ;
• Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur

Modalités de recrutement :

Date limite de candidature le 22/10/2026

Référence de l'offre : 2026-335 TS SAVS ST MALO Intérim 1 ETP

Experience: Débutant acceptéCompétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relaisQualification: TechnicienSecteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:

• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
• Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.