TRAVAILLEUR SOCIAL H/F

Aurore; Colombes; Hybride; EUR 26 000 - 36 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Congés et formation

Tickets restaurant

Transports pris en charge

Mobilité durable

Égalité salariale

Résumé du poste

CHU AMATERA, rattaché à l'association Aurore à Colombes, recrute un travailleur social en CDI. Vous serez intégré dans une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité du chef de service, pour accompagner des familles en grande précarité.

Vous assurez l'accueil, l'évaluation sociale, les accompagnements administratifs, et le développement d'actions collectives pour favoriser l'inclusion et l'accès aux droits.

Qualifications

• Diplôme d'État exigé (DEAS, DEES ou DECESF).
• Capacité d’écoute, d’observation et d’empathie.
• Connaissance des problématiques liées à l’errance et travail en autonomie.
• Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel).
• Expérience: débutants acceptés.

Responsabilités

• Accueil et installation des nouvelles familles orientées par le SIAO 92.
• Réaliser diagnostic et évaluation sociale des personnes accueilles.
• Soutenir la relation mère-enfant et parentalité.
• Réaliser visites à domicile et gérer la vie quotidienne.
• Orienter vers les droits et dispositifs; accompagner les démarches CAF et sécurité sociale.
• Mettre en place des actions collectives et animer des activités.

Connaissances

Écoute active

Empathie

Travail en équipe

Autonomie

Capacité d’analyse

Formation

Diplôme d'État DEAS/DEES/DECESF

Outils

Word

Excel

Description du poste

Identifiant (email, de type [e-mail])

Mots clés (ex : travailleur social Paris)

CHU AMATERA (Centre d’Hébergement d’Urgence)

Public accueilli : Le Centre d’Hébergement d’Urgence Amatera accueille des personnes et des familles en situation de grande précarité, sans solution d’hébergement ou confrontées à une urgence sociale. Les personnes sont orientées par les dispositifs de veille sociale et d’orientation du territoire.

Mode d’hébergement : Le CHU Amatera propose un hébergement temporaire permettant de mettre les personnes à l’abri et de les accompagner dans leurs démarches administratives, sociales et d’insertion.

L’objectif est de favoriser l’accès aux droits et l’orientation vers des solutions d’hébergement ou de logement plus durables.

Description des missions

Le travailleur social sera sous l’autorité du chef de service et de la direction territoriale, en lien avec le projet d’établissement du CHU, et au sein d’une équipe pluridisciplinaire. Il aura pour missions :

• Accueil et installation des nouvelles familles orientées par le SIAO 92
• Diagnostic, évaluation sociale des personnes accueillies
• Soutien de la relation mère-enfant/ accompagnement à la parentalité
• Visites à domiciles régulières dans les hébergements et gestion de la vie quotidienne
• Orientation et accompagnement vers les dispositifs de droit commun et les dispositifs spécifiques répondant aux difficultés et aux besoins identifiés.
• Accompagnement dans les démarches administratives (CAF, sécurité sociale, insertion vers l’emploi etc.) et accompagnement physique vers les différentes institutions.
• Evaluation et préconisation vers le SIAO 92
• Mise en place d’actions collectives au sein de la structure (activités manuelles, ateliers de prévention...) mais aussi vers l'extérieur (visites culturelles, séjours
• Développement, coordination et animation d’actions collectives et socialisantes favorisant l’inclusion, la participation et le pouvoir d’agir des personnes accompagnées.

Date d'arrivée souhaitée

Profil recherché

Compétences et connaissances

Diplôme d'état exigé (DEAS, DEES, DECESF)
Pour occuper ce poste, les compétences demandées sont : une capacité d’écoute et d’observation, une attention particulière pour ce public, une connaissance des problématiques liées à l’errance, une capacité à travailler en équipe et en autonomie sur le formel et l’informel.
Il faut : savoir incarner le cadre et poser des limites claires, faire preuve d’initiatives et donner du sens aux actions menées, mettre en place les outils nécessaires à la réalisation des projets individuels et l’évaluation de la situation de chacune des personnes accueillies dans une dynamique de groupe. Capacité d’animation du collectif et de la vie quotidienne nécessaire.
Il vous faudra avoir : une capacité d’écoute, d’observation, d’empathie et d’adaptation mais aussi d’analyse et de synthèse ; une capacité à accompagner une personne et à valoriser son parcours de vie ; une capacité à créer et à développer des partenariats et enfin savoir maitriser de l’outil informatique (Word, Excel).
Expérience demandée :Débutants acceptés
Prise de poste immédiate
Contrat en CDI
Lieu de travail : Colombes

Les indispensables pour le poste

Durée du temps de travail : Temps plein (35h/semaine)
Contraintes horaires ou organisationnelles : 1 soirée par semaine - 14h - 21h
Niveau d'expérience min. requis
Débutants acceptés

Niveau d'expérience min. requis

Inférieur à 2 ans

Pourquoi nous rejoindre ?

Pourquoi nous rejoindre ?

Les avantages à nous rejoindre

• Une politique de formation ambitieuse : en 2023, plus de 1100 collaborateurs ont suivi une formation, soit plus de 30 000 heures de formation !
• Congés : au-delà des 5 semaines de congés annuel, l’association propose des avantages supplémentaires comme la récupération des jours fériés, la prise en charge de la journée de solidarité, des ponts offerts, et des jours de congés supplémentaires (suivants conditions).
• Tickets restaurant : carte tickets restaurant avec une valeur de 9 € par repas.
• Œuvres sociales du CSE : avantageuses
• Transports : 60 % des abonnements de transports publics pris en charge. Un forfait mobilité durable jusqu’à 500 € par an est également disponible pour ceux qui utilisent un vélo ou le covoiturage.
• Un service social du personnel dédié pour accompagner les collaborateurs sur des sujets comme la retraite, la santé, le logement.
• Égalité salariale : index Femmes Hommes de 93/100 en 2023.

Localisation du poste

Localisation du poste

CHU AMATERA 86 rue du Président Salvador Allende 92700 Colombes

Informations générales

Entité de rattachement

Chaque jour, et ce depuis plus de 150 ans, l'association Aurore fait face aux urgences de notre société dans les secteurs du soin, de l'hébergement et de l'insertion, grâce à des équipes de professionnels reconnues et engagées.

Entité de rattachement

Si elle existe depuis plusieurs siècles, Aurore prône l'adaptation et l'innovation dans ses pratiques. Constamment tournée vers l'avenir, elle a toujours su s'adapter aux différents enjeux de notre société pour accompagner les populations qui en ont besoin. Parce que le monde change constamment, Aurore s'applique à conserver un regard neuf sur chaque situation et à réinventer les contours de la solidarité.

Chaque jour, nos équipes contribuent à améliorer la vie d'autrui. Bénéficiaire après bénéficiaire. Projets après projets. Sur le terrain.