Technicien Maintenance Electromécanique F/H

Orano

Chusclan

Sur place

EUR 36 000 - 48 000

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Avantages offerts par ce poste

Primes
Intéressement
Participation
Santé prévoyance
Compte épargne temps
Plan d épargne retraite collectif
Primes de cooptation
Activités sociales CSE

Résumé du poste

Orano recherche un Technicien Maintenance à dominante contrôle-commande pour le site MELOX. Vous intervenez en horaires postés 5×8 et intégrez le groupe Maintenance, en collaboration avec le chef d équipe, pour assurer la maintenance des équipements.

Le candidat idéal possède un BAC/BAC+2 en électromécanique et une expérience similaire, avec connaissances en contrôle-commande et une aisance avec SAP et MAXIMO. CDI possible et perspectives d’évolution au sein d un groupe apprenant.

Qualifications

  • BAC/BAC+2 technique (électromécanique) avec expérience en poste similaire.
  • Connaissances du contrôle-commande en milieu industriel.
  • Bonnes aptitudes rédactionnelles et maîtrise informatique (Office).
  • Idéalement familiarité SAP et MAXIMO.

Responsabilités

  • Réaliser les activités de maintenance selon les modes opératoires et objectifs sécurité/qualité/délais.
  • Réaliser les diagnostics de pannes et remises en conformité des machines.
  • Analyser les dossiers d interventions et les risques.
  • Participer aux visites préparatoires de chantier.
  • Renseigner les documents d intervention et l outil GMAO.
  • Respecter le processus d autorisation de travail et de consignation.
  • Rendre compte de l avancement à l équipe.
  • Proposer des axes d amélioration et accompagner les primo-intervenants.
  • Mettre en œuvre les PFI.

Connaissances

Contrôle-commande
Maintenance électromécanique
SAP / MAXIMO
Rigueur et documentation

Formation

Bac / Bac+2 technique (électromécanique)

Outils

SAP
MAXIMO

Description du poste

Description

Pour le site de MELOX, nous recherchons un Technicien Maintenance (F/H) à dominante contrôle commande. Intégré à notre groupe Maintenance, et en relation avec votre chef d'équipe, vous êtes en charge de réaliser la maintenance des équipements sur l'installation et intervenez en horaires postés (5*8).

Responsabilités
  • Réaliser les activités de maintenance qui vous sont attribuées selon les modes opératoires fournis et dans le respect des objectifs de sécurité, sureté, qualité, délai et coût.
  • Réaliser, lorsque nécessaire, les diagnostics de pannes de machines et remises en conformité.
  • Prendre en compte en amont les dossiers d'interventions et notamment l'analyse de risque.
  • Participer aux visites préparatoires de chantier.
  • Remonter les situations d'écart ou évènement en temps réel au chef d'équipe et prendre les dispositions nécessaires en concertation avec la hiérarchie.
  • Renseigner en temps réel les documents d'intervention et l'outil de GMAO (PV, LOMC, MOM, Compte Rendu, Fiches Suiveuses).
  • S'assurer du respect du processus d'autorisation de travail et de consignation sur nos interventions.
  • Respecter les consignes de sécurité, sureté, qualité et technique.
  • Rendre compte de l'avancement de vos activités auprès de votre chef d'équipe.
  • Participer à la remontée et à la prise en compte du REX.
  • Annoter la documentation d'intervention dans le cadre de l'amélioration continue.
  • Proposer des axes d'améliorations de nos interventions.
  • Participer à la montée en compétences en accompagnant les primo intervenants.
  • Mettre en œuvre les PFI.
Profil souhaité

Vous êtes titulaire d'un BAC / BAC+2 dans un domaine technique (électromécanique) et disposez d'une expérience significative sur un poste similaire.

Vous avez de bonnes connaissances en contrôle commande en milieu industriel et mécanique, et êtes curieux d'apprendre sur d'autres domaines.

Vous avez de bonnes aptitudes rédactionnelles et êtes à l'aise avec l'outil informatique (Pack Office) et idéalement SAP et MAXIMO.

Vous êtes dynamique, aimez travailler en équipe et partager votre savoir. Vous êtes rigoureux, méthodique et à l'aise avec la documentation.

Avantages
  • Des packages de rémunération complets selon la nature de votre contrat de travail : primes, intéressement, participation, santé prévoyance, compte épargne temps, plan d'épargne retraite collectif, primes de cooptation, activités sociales CSE…
  • Possible accompagnement financier (déménagement et installation) en cas de mobilité géographique pour votre prise de poste en CDI.
  • Des parcours d’intégration individualisés
  • Des postes évolutifs et de réelles perspectives de parcours professionnels
  • Une entreprise apprenante : Ecole des métiers, Ecole du management, Plateformes digitales en libre accès, Co-développement…
  • Des accords de télétravail avantageux
  • Des environnements de travail collaboratifs modernes et innovants
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