Offre n° 201CMLD
Technicien de réseaux eaux (H/F)
Producteur d'eau minérale à Séez, notre client recherche un.e technicien.ne de réseaux eaux. Placé sous l'autorité du directeur du cycle de l'eau et de la qualité, vous aurez pour missions principales :
- Assurer les opérations de nettoyage et de désinfection des installations, conformément au planning NEP établi.
- Effectuer les prélèvements d'eau prévus dans le cadre de l'autosurveillance afin de garantir la conformité bactériologique et physicochimique des eaux avant embouteillage.
- Réaliser la maintenance préventive et curative ainsi que l'entretien des installations de captage, d'adduction et de traitement, en coordination avec le Responsable Maintenance.
- Accompagner et superviser les prestataires externes lors de leurs interventions techniques sur les captages, les réseaux et les installations de traitement.
- Assurer le suivi quotidien des paramètres de fonctionnement des installations de captage et de traitement ; alerter en cas d'anomalie et proposer des actions correctives immédiates.
- Contribuer aux projets d'amélioration, de sécurisation et de développement des captages, réseaux et installations de traitement, ainsi qu'à l'exploitation de nouvelles ressources en eau.
- Assurer un reporting régulier et fiable de l'ensemble de son activité auprès du directeur du cycle de l'eau.
Le poste est à pourvoir immédiatement sur une base de 39h. Votre rémunération sera à convenir lors de l'entretien.
Informations complémentaires :
- Participation à un système d'astreinte.
- Possibilité de travail le week-end ou en horaires décalés, en fonction des besoins liés aux opérations de nettoyage et de désinfection.
Type de contrat
- CDI
- Durée du travail 39H/semaine
- Travail en journée
Salaire
- Salaire brut : Annuel de 25000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 mois
Profil souhaité
- Débutant accepté
- Bac+5 et plus ou équivalents
Compétences
- Concevoir et gérer un projet (compétence indispensable)
- Déterminer des protocoles d'expérimentation (compétence indispensable)
- Planifier et suivre les échéances de projet (compétence indispensable)
Savoir-être professionnels
- Avoir l'esprit d'équipe
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Etre force de proposition
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire