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Technicien de Maintenance CVC Expérimenté - Itinérant H / F

SPIE Facilities

Laxou

Sur place

EUR 35 000 - 55 000

Plein temps

Il y a 30+ jours

Résumé du poste

Rejoignez une entreprise innovante qui valorise l'expertise technique et le travail d'équipe. En tant que Technicien de maintenance CVC, vous jouerez un rôle clé dans la maintenance des installations de nos clients, garantissant leur efficacité énergétique et leur sécurité. Vous bénéficierez d'un environnement de travail dynamique où votre autonomie et vos compétences seront mises en avant. Avec un package de rémunération attractif incluant un 13ème mois et des primes, cette opportunité vous permettra de contribuer à la performance des bâtiments de demain tout en développant votre carrière dans un secteur en pleine expansion.

Prestations

13ème mois
Primes
Actionnariat salarié
Avantages CSE

Qualifications

  • Expérience de 6 ans minimum en maintenance CVC.
  • Habilitation électrique et permis B requis.

Responsabilités

  • Assurer la maintenance préventive et corrective des installations CVC.
  • Réaliser des rapports d'intervention détaillés.

Connaissances

Maintenance CVC
Diagnostic de défaillances
Relation client
Suivi énergétique
Sécurité

Formation

Bac Pro en technique CVC
BTS en spécialité technique CVC

Outils

Outils de diagnostic
Équipements de maintenance
Description du poste

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associée à des services de Facility Management. Grâce à l'expertise de nos techniciens, ingénieurs et consultants, nos équipes interviennent dans la conception, la réalisation, l'exploitation et la maintenance d'installations économes en énergie et respectueuses de l'environnement.

Rejoignez-nous si vous souhaitez contribuer à la performance du bâtiment de demain. Si vous avez une fibre audacieuse et un haut débit de passion, devenez notre prochain :

Technicien de maintenance CVC expérimenté H / F - itinérant

Au sein du service opérationnel Lorraine Champagne Ardenne, intégré à l'équipe d'exploitation sur des activités itinérantes en milieu tertiaire, vous assurez la maintenance préventive et corrective sur les installations de nos clients (installations secondaires de CVC, chauffage, climatisation, ventilation, réseaux hydrauliques et aérauliques, sous-stations, CTA, émetteurs).

Parce que vos compétences techniques vous permettent de travailler en toute autonomie et d'agir efficacement lors de vos interventions, vous saurez :

  • Réaliser l'exploitation des installations (rondes techniques, relevés de paramètres, réglages)
  • Réaliser la maintenance préventive et diagnostiquer les éventuelles défaillances (brûleur gaz de petites et moyennes puissances, brûleur fuel)
  • Réaliser la maintenance corrective en dépannage (assurer le reporting avec son manager)
  • Identifier les pièces à remplacer et les opérations à réaliser, en lien avec le Responsable d'affaires, pour proposer des travaux de sécurisation et d'amélioration
  • Veiller à la bonne exécution des prestations pour assurer la continuité du fonctionnement des installations
  • Assurer le suivi énergétique des installations
  • Suivre les contrôles réglementaires sur les installations en charge
  • Appliquer les principes de sécurité au quotidien et participer à leur amélioration

Parce que vous appréciez le travail en équipe et aimez développer une relation de qualité avec vos interlocuteurs, vous saurez :

  • Assurer la relation client lors de vos interventions
  • Réaliser des rapports d'intervention détaillés et dialoguer avec le Responsable d'affaires pour apporter le meilleur service client
  • Préparer avec le responsable d'affaires les points mensuels et trimestriels

Vous vous projetez dans ce poste ? Si vous avez occupé un poste similaire dans la maintenance pendant au moins 6 ans, si vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou d'un BTS en spécialité technique CVC, d'une habilitation électrique et d'un permis B, rencontrons-nous rapidement !

Chez SPIE, nous valorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap, via nos réseaux et comités dédiés.

Nous offrons également un package de rémunération comprenant : 13ème mois, primes, actionnariat salarié, avantages CSE.

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