Techlead Avant-Vente

OneStock; Toulouse; Hybride; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets-restaurants

Mutuelle

Politique télétravail généreuse

Congés payés flexibles

RTT

Indemnités kilométriques vélo

Résumé du poste

Une entreprise de technologie pour le retail recherche un Techlead Avant-Vente passionné pour rejoindre son équipe. Le candidat idéal possède une expérience d’au moins 2 ans dans le secteur SaaS et est capable de gérer des projets de bout en bout. Vous contribuerez à la transformation du secteur du retail en démontrant des solutions innovantes et en collaborant avec des équipes variées. Ce poste offre un package salarial compétitif avec de nombreux avantages, comme une politique de télétravail généreuse et des congés payés flexibles.

Qualifications

• 2+ ans d'expérience en tant que Tech Lead ou ingénieur avant-vente dans un environnement de vente SaaS.
• Connaissances en Node.js et volonté d'apprendre de nouveaux langages.
• Bonnes compétences en communication en anglais, à l'oral et à l'écrit.

Responsabilités

• Participer à la création de l'environnement de démonstration.
• Développer des extensions et des démonstrations personnalisées.
• Gérer le processus de réponse aux appels d'offres.

Description du poste

Rôle de Techlead Avant-Vente

Tu intègres l'équipe avant-vente pour réaliser les missions suivantes :

• Participer avec l’équipe Sales & Pre-Sales à la création de l’environnement de démonstration : configurer, concevoir et développer l’environnement pour soutenir l’équipe dans la présentation de scénarios.
• Démontrer une solide compréhension du retail, de l’e-commerce et des solutions de gestion des commandes, avec une connaissance approfondie de l’environnement technologique du retail.
• Développer et configurer des extensions ainsi que des démonstrations personnalisées.
• Gérer le processus de réponse aux appels d’offres (RFP) et la conception de la solution, en particulier sur les aspects fonctionnels, d’intégration et de gestion de projet (planification et coût).
• Être présent et co-animer les réunions, ateliers et sessions de support pour présenter les aspects fonctionnels, d’intégration et de projet aux différents interlocuteurs chez les prospects.
• Contribuer à la création de POC (Proof of Concept) avec des partenaires technologiques afin de démontrer les propositions de valeur communes et une démonstration de bout en bout.
• Participer à la création de documentation et d’outils à destination des partenaires avant-vente et des nouveaux arrivants pour faciliter leur apprentissage des démonstrations OneStock.

Collaboration et compréhension du marché

Afin de comprendre le marché de nos clients, tu travailleras en étroite collaboration avec les équipes de projet, de développement et de support.

Profil recherché

Le profil recherché :

Tu es passionné(e) par l'avant-vente, et tu as envie de contribuer à transformer le secteur du retail.

Tes Atouts

• Tu as une expérience en tant que Tech Lead développeur ou ingénieur avant-vente dans un environnement de vente SaaS depuis au moins 2 ans, ou tu as démontré un ensemble de compétences équivalentes à travers différents rôles.
• Tu as de solides compétences en langages de programmation comme Node.js, et tu n'as pas peur d’en apprendre de nouveaux.
• Tu comprends les principes clés de l’architecture logicielle et du développement d’applications.
• Tu gères de manière autonome des projets de bout en bout tout en maintenant une communication régulière avec les parties prenantes.
• Tu es rigoureux(se) et aimer partager tes connaissances avec ton équipe.
• Tu es à l’aise aussi bien à l’écrit qu’à l’oral en anglais.
• Tu as une excellente compétence d’écoute, de communication et de présentation pour convaincre un large public, y compris des dirigeants.

Et en Bonus

• Tu connais les principales plateformes CMS e-commerce (Shopify, Magento, CommerceTools, etc.), ainsi que les ERP et/ou WMS.
• Tu as une bonne compréhension de l’architecture microservices.
• Tu as déjà déployé des applications distribuées à l’échelle mondiale sur des clouds publics (idéalement GCP).

Des déplacements réguliers sont à prévoir, pour des réunions avec des prospects à travers l’Europe et occasionnellement aux États-Unis.

Ce que Nous Offrons

• Un package salarial : salaire fixe, prime sur objectifs collectifs et individuels.
• Avantages et flexibilité : tickets-restaurants, mutuelle, politique télétravail généreuse, congés payés flexibles, RTT, indemnités kilométriques vélo…
• Équipement ergonomique : PC, double écran, souris, casque… et tout ce qu’il faut pour travailler confortablement.
• Développement professionnel : une équipe RH qui assure l’épanouissement des OneStockers.
• Une culture d’entreprise inclusive qui valorise la diversité et encourage chaque talent à s’épanouir.

Processus de recrutement

Chez OneStock, nous valorisons ton temps et ton engagement. Notre processus est simple :

• Entretien RH pour vérifier ton alignement avec nos valeurs et ta motivation.
• Entretien avec le futur manager pour évaluer tes compétences techniques et ta compatibilité avec le poste.
• Test technique pour analyser ta maîtrise des compétences requises et ta capacité à résoudre des problèmes complexes.
• Entretien final pour évaluer ton potentiel d’épanouissement au sein de l’équipe et de l’entreprise.

Postulez

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