Tech Lead Workday HR (h/f) (IT) / Freelance

Emagine Consulting; Paris; Hybrid; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Job summary

Emagine Consulting recherche un Tech Lead Workday HR basé à Paris pour superviser la stratégie de la plateforme Workday, les intégrations et la fiabilité des modules HCM, Compensation, Absence, Recrutement et Temps.

Vous assurerez l’architecture d’intégration, le déploiement des mises à jour et la sécurité, tout en coordonnant une équipe externalisée et les parties prenantes RH et IT. Anglais courant exigé.

Qualifications

• Expérience significative en intégration Workday.
• Gestion de production et de mise à jour.
• Bonne maîtrise de la communication et anglais courant.

Responsibilities

• Gérer la stratégie de la plateforme Workday sur les modules clés.
• Concevoir et mettre en œuvre l'architecture d'intégration.
• Assurer l'excellence opérationnelle et la gestion des mises à jour.
• Résoudre les incidents et documenter.
• Gérer la sécurité et la gouvernance avec l'équipe externalisée.

Skills

Intégration Workday

Gestion de production

Anglais courant

Job description

Résumé :

Le rôle principal du Tech Lead Workday HR est de superviser la stratégie de la plateforme, les intégrations, la livraison et la fiabilité des modules Workday. Ce poste établit un lien entre la gouvernance technique et les équipes RH, commerciales et de développement externalisées.

Responsabilités :

• Gérer la stratégie de la plateforme Workday sur cinq modules clés : HCM, Compensation, Absence, Recrutement et Suivi du Temps.
• Concevoir et mettre en œuvre l'architecture d'intégration.
• Assurer l'excellence opérationnelle et la gestion des mises à jour.
• Résoudre les incidents et gérer la documentation.
• Contrôler la sécurité, la gouvernance et la supervision technique de l'équipe externalisée.

Must Haves :

• Expérience significative en intégration Workday.
• Expertise en gestion de production et de mise à jour.
• Compétences en communication forte, en anglais fluent.

Nice to Haves :

• Certification ou expérience en paie, finance, identité, ITIL, Agile ou DevOps.

D'autres détails :

• Localisation : Paris
• Rythme : 3 jours de TT/ 2 jours sur site