SUPERVISEUR H/F

Bertrand Franchise; Labastide-Beauvoir; Sur place; EUR 38 000 - 52 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Mutuelle

Formations professionnelles

Résumé du poste

Burger King France recherche un superviseur pour accompagner les restaurants franchisés dans leur développement et leur gestion quotidienne. Vous pilotez la stratégie commerciale, assurez le respect des standards BK et contribuez à la rentabilité.

Vous managez et conseillez les équipes, soutenez le franchisé en Ressources Humaines et veillez à la performance opérationnelle et à la satisfaction client. Ce poste exige autonomie, sens du relationnel, capacité d’analyse et maîtrise des outils

Qualifications

• Expérience réussie dans la restauration rapide ou le secteur de la franchise.
• Capacité à manager des équipes et à piloter des activités opérationnelles.
• Aptitude à analyser les performances et à optimiser le chiffre d’affaires.

Responsabilités

• Superviser et accompagner les restaurants franchisés dans leur développement.
• Mettre en œuvre la stratégie commerciale et garantir les standards BK.
• Conseiller le franchisé sur les Ressources Humaines et la gestion du personnel.
• Veiller à la rentabilité et au respect des procédures internes.

Connaissances

Écoute active

Management

Commerce

Analyse

Autonomie

Description du poste

2ème du marché, ça nous va... Tant qu'on reste votre 1er choix.

Mission

Dans un contexte de fort développement de la marque en France, le superviseur intervient sur un périmètre de plusieurs restaurants au sein d'une Franchise.

Le superviseur accompagne les restaurants du franchisé dans leur développement et leur gestion quotidienne.

Il maximise le développement des ventes, optimise le résultat d’exploitation des restaurants et garantit le respect des standards commerciaux et des procédures internes.

Il manage, conseille et contrôle les équipes des restaurants du franchisé.

Ses Principales Missions

Stratégie Commerciale :

• Développe, conseille et accompagne les restaurants dans la mise en place de la stratégie commerciale de l'entreprise et dans l'évolution du chiffre d’affaires
• Être garant du respect des normes et standards BK

Ressources Humaines : Assiste et conseille le franchisé dans sa gestion des Ressources Humaines

Gestion et rentabilité : Assure et contribue à l'amélioration des résultats

Profil

Vous justifiez d'une première expérience similaire réussie dans le secteur de la restauration rapide.

Vous appréciez d’évoluer au sein d’un univers dynamique.

Vous êtes doté(e) d’un excellent relationnel et d’une bonne capacité d’écoute. Autonomie et dynamisme sont des qualités que l’on vous reconnait. Ce poste requière une maitrise des outils informatique et une capacité d'analyse.

«Pssst… ! Comme le WHOPPER ®, notre offre est présente tout au long de l’année. Du coup, si on ne recrute pas tout de suite on vous propose de garder votre candidature au chaud pour retenter notre chance de travailler ensemble plus tard.

Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c’est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.»

Compétences

capacité d'écoute

Management

COMMERCE

Analyse

Autonome

Mot du recruteur

En plus d'une rémunération attractive incluant salaire fixe, prime(s) variable(s) selon poste, avantages, mutuelle, nos programmes de développement des compétences et de formations vous permettront de grandir et d'évoluer rapidement. Horaires : Disponible le week-end Horaires flexibles Nous vous attendons avec impatience !

Mathilde BOULLE

Responsable Ressources Humaines