Stagiaire Royalties & Data Compliance – Finance

Believe

Paris

Hybrid

EUR 10,000 - 17,000

Part time

12 days ago

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Benefits offered by this job

Formation et coaching
Télétravail
Bien-être Pauses
Santé mentale
Restaurant d’entreprise
Assurance santé
Rooftop accès
Cooptation programme
Salle de sport
Ambassadeur DEI
Forfait mobilité durable
Congé 2nd parent

Job summary

Believe Paris recherche un Stagiaire Royalties rattaché aux équipes Finance et Contrôles pour soutenir les reversements auprès des ayants droit dans un cadre dynamique et structuré. Vous analyserez les contrats, intégrerez les éléments comptables dans nos ERP et SI, et participerez à l’intégration mensuelle de nouveaux comptes labels.

Ce stage conventionné propose une montée en compétence avec rédaction de procédures et opportunités d’automatisation, tout en bénéficiant d’un cadre stimulant et

Responsibilities

  • Analyse des contrats avec nos ayants-droit et s’assurer de la bonne application dans les ERP.
  • Analyse et l’intégration de certains éléments comptables liés à notre activité.
  • Intégration mensuelle de nouveaux comptes labels dans notre SI interne.
  • Suivi et réception des éléments permettant le paiement des ayants droits.
  • Coordonner et communiquer avec les équipes partenaires (contrôle de gestion, comptabilité).
  • Rédiger des procédures et des modes opératoires et veiller à leur mise en application.
  • Automatisation de certaines tâches.

Job description

Rattaché aux Team Lead Finance Customer Royalties AS et Labels, le Stagiaire Royalties aura pour mission le soutien administratif aux équipes pour leur permettre de mener à bien leur mission de reversements à nos différents clients dans une totale transparence et un strict respect des délais.

Vous serez en charge de:

  • L’analyse des contrats avec nos différents ayant-droit et s’assurer de la bonne application de leurs conditions dans les ERP.
  • L’analyse et l’intégration de certains éléments comptables liés à notre activité
  • L’intégration chaque mois de nouveaux comptes labels dans notre SI interne
  • Le suivi et la réception des éléments permettant le paiement des ayants droits
  • Coordonner et communiquer avec les équipes partenaires à nos fonctions: contrôle de gestion, comptabilité

Dans le cadre de ces multiples projets, vous devrez:

  • Être capable de suivre de manière rigoureuse la réception des élément permettant la saisie de la data dans nos systèmes
  • Assurer le suivi avec les autres départements impliqués dans les process de royalties (Contracts admin, Supply Chain, Tech, Comptabilité, Contrôle de Gestion)
  • Rédiger des procédures et des modes opératoires et veiller à leur mise en application
  • Automatisation de certaines taches

    Stage conventionné – Novembre 2026

  • SET THE TONE WITH US

    Chez Believe, nous avons deux cœurs: nos collaborateurs et nos artistes.

    Nous croyons en la force de nos collaborateurs, qui s’épanouissent chaque jour en développant leur potentiel… Notre objectif est d’offrir à nos collaborateurs le meilleur environnement possible pour qu’ils puissent s’épanouir.

    • Programme de formation et de coaching sur-mesure
    • Une politique de télétravail
    • Un programme de bien-être “Pauses” avec de nombreuses activités et animations
    • Accès à Eutelmed, la plateforme numérique de santé mentale et de bien-être qui permet de parler à un psychologue expérimenté
    • Un restaurant d’entreprise sain et éco-responsable
    • Une assurance santé individuelle ou familiale
    • Un rooftop
    • Programme de cooptation
    • Une salle de sport avec des cours gratuits
    • Programme Ambassadeur: la possibilité pour tous les Believers de participer à des initiatives de bénévolat afin d’avoir un impact positif sur la diversité, l’équité et l’inclusion (DEI), le bien-être et la planète.
    • Mise en place du Forfait mobilité durable: remboursement jusqu’à 600€ des frais de transport en commun/avec une faible empreinte carbone.
    • Congé 2nd parent de 5 jours calendaires rémunérés à 100% (en plus du congé légal paternité ou du congé d’adoption)

    Believe s’engage à garantir l’égalité des chances en matière d’emploi, sans tenir compte de l’origine, du genre, de l’âge, de l’orientation sexuelle, de la religion ou de l’état de santé.

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