Stagiaire RH H/F

ORIAL company

Lyon

Sur place

EUR 8 000 - 9 000

Temps partiel

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

Avantages du CSE
1 jour de repos par mois

Résumé du poste

ORIAL propose un stage RH de 6 mois à Lyon, placé sous la supervision de la Responsable RH. Vous contribuerez activement au recrutement, à l'administration du personnel et à la communication interne, tout en découvrant les projets RH du cabinet.

Vous exercerez au sein d’une équipe dynamique, avec des missions variées allant du sourcing à l’intégration des nouveaux collaborateurs et à la participation aux forums de recrutement.

Qualifications

  • Formation en Ressources Humaines Bac+3 à Bac+5.
  • Stage de 6 mois à partir de janvier/février 2027.
  • Curieux(se), organisé(e) et esprit d'équipe.
  • Bon relationnel et discrétion.
  • Première expérience RH ou recrutement appréciée.

Responsabilités

  • Rédiger et diffuser les offres d'emploi en lien avec les managers.
  • Sourcer les candidats, notamment via notre outil Hellowork.
  • Réaliser des préqualifications téléphoniques et participer aux entretiens.
  • Assurer le suivi des recrutements, de l'expression du besoin à l'intégration.
  • Participer à des forums et événements de recrutement.

Connaissances

Recrutement
Ressources humaines
Organisation
Gestion du personnel

Formation

Bac+3 à Bac+5 RH

Outils

Hellowork

Description du poste

Tu as envie de découvrir les Ressources Humaines dans un environnement dynamique où aucune journée ne ressemble à une autre ? Tu souhaites développer tes compétences en recrutement tout en participant à la vie d'un service RH généraliste ?

Rejoins notre équipe RH pour un stage de 6 mois et découvre les coulisses du recrutement, de l'administration du personnel, de la communication interne et des projets RH.

Sous la supervision de la Responsable RH et en collaboration directe avec un Gestionnaire RH, tu participeras à de nombreuses missions :

Tu interviendras à chaque étape du processus de recrutement :

  • Rédiger et diffuser les offres d'emploi en lien avec les managers ;
  • Sourcer les candidats, notamment via notre outil Hellowork ;
  • Réaliser des préqualifications téléphoniques et participer aux entretiens en visio ou en présentiel ;
  • Assurer le suivi des recrutements, de l'expression du besoin à l'intégration des nouveaux collaborateurs ;
  • Participer à des forums, salons et événements de recrutement.

Tu contribueras à la gestion administrative RH :

  • Réalisation des formalités d'embauche ;
  • Rédaction d'attestations et de courriers RH ;
  • Suivi des visites médicales, des forfaits jours, des périodes d'essai ;
  • Mise à jour des dossiers du personnel…

Tu participeras à la préparation des réunions du CSE et au suivi des sujets associés.

En lien avec notre Chargée de communication, tu contribueras à :

  • La préparation de supports de communication ;
  • La rédaction de communications internes ;
  • L'organisation d'événements à destination des collaborateurs.

Parce que les RH sont au cœur de la vie de notre cabinet, tu seras également amené(e) à intervenir sur des sujets variés au fil des besoins et des projets RH.

Le profil recherché
  • Tu prépares une formation en Ressources Humaines (Bac+3 à Bac+5).
  • Tu recherches un stage de 6 mois à partir de janvier ou février 2027.
  • Tu es curieux(se), organisé(e) et tu aimes travailler en équipe.
  • Tu apprécies le contact humain et tu sais faire preuve de discrétion.
  • Tu as envie d'apprendre, de proposer des idées et de gagner en autonomie.
  • Une première expérience en RH ou en recrutement est un plus.
Bienvenue chez Orial

Acteur majeur en expertise comptable et audit, ORIAL est un cabinet indépendant, multi-établissements, à taille humaine (20 associés et 200 collaborateurs), dont le siège social est situé à Lyon 9e.

Les compétences d'Orial sont à l'image de ses équipes et de ses clients, diverses : expertise, audit, international, social, juridique.

Rejoignez nous pour nos valeurs ! Solidarité, Ambition et Partage

Infos complémentaires
  • Avantages du CSE
  • 1 jour de repos par mois.
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