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Une entreprise leader dans l'industrie alimentaire, Mondelēz International, propose un stage de 6 mois en tant qu'Assistant Category Manager à Clamart. Le candidat idéal assiste le Category Manager, analyse le marché, et développe des outils de vente, au sein d'une équipe dynamique. Un environnement stimulant avec des opportunités de télétravail et divers avantages tels que des congés supplémentaires, et un remboursement de transport de 75%.
Stage Mondelez (LU, Oreo, Milka...) - Sales - Assistant Category Manager Enseignes (H/F/X) – 6 mois – Clamart (Region Parisienne) – Juillet 2025 page is loaded
Are You Ready to Make It Happen at Mondelēz International?
Join our Mission to Lead the Future of Snacking. Make It Matter.
Qui sommes-nous ?Mondelēz International,un des leaders mondiaux du chocolat et du biscuit. Nous sommes présents dans165 payset nous générons des revenus annuels nets de 34 milliards de dollars. Même si vous ne connaissez pas encore très bien notre nom, vous avez certainement entendu parler de nos marques leadersMilka, Prince, Oreo, et LU. Nous imaginons et développons les en-cas préférés du monde entier et nous sommes passionnés par lacréation de délicieux moments de joiepour tous. Pourquoi « Mondelez » ? C’est notre manière de dire un « Monde de délices » !
Nous recherchons des stagiaires motivés pour rejoindre notre département de Direction des Clients Nationaux
Au sein du département Sales et de l’équipe de Category Management Enseignes, vous serez en charge des missions suivantes…
Assister le Category Managersur le pilotage des différents leviers commerciaux afin de développer la part de marché de nos produits dans les enseignes
Analyser les marchés et les performances produitsà partir des panels et des outils internes
Analyser les performancesdes offres promotionnellessur tracts et être force de recommendation sur les prochaines operations
Développer votre expertise catégorielle, recommandation et élaboration de plans merchandising optimisés au service de l’accroissement des ventes
Assistez l’équipesur les grands rendez-vous et être en relation avec l’ensemble des acteurs de la direction commerciale et du Trade. Vous participerez à l’animation des plans d’actions auprès de la force de vente
Qualifications
Vous pourriez être la personne idéale que nous recherchons si...
Vous êtes de formation bac+4/5(de type école de commerce ou université)
Vous avez effectué un premierstage, idéalement dans la grande consommation
Vos capacités d’analyseet de synthèse sont vos points forts
Vous êtesorienté(e) résultats, fiable, vousaimez les chiffresettravailler en équipe
Vous êtes reconnu(e) pour votrerigueur, votreautonomieet votreproactivité
Vous maîtrisezExcel et Power Pointet la connaissance despanelsserait un plus
Vous maîtrisezle français et l’anglais
Ce que nous avons à vous offrir…
Nos offres Early Careers offrent toute une variété d’expériences challengeantes et développantes. Vous pouvez vous attendre à réaliser des projets stimulants, à côtoyer des experts dans leur domaine, et à apprendre en pratiquant auprès d’eux, et bien plus encore. Au final, tous les ingrédients dont vous avez besoin pour s’épanouir au sein d’une culture où les gens s’inspirent mutuellement de la confiance, prennent leur business en charge, vont au plus simple et disent les choses comme elles sont.
Il s’agit d’un stage temps plein de6 mois (césure ou fin d’études)à partir deJuillet 2025basé àClamart. La rémunération sera 1300/1500 EURO Gross/mois.
Des autres avantages:
Parce que nous travaillons quotidiennement dans un environnement international, le processus de recrutement se déroule majoritairement enanglais.
Nous sommes certifiés Happy Trainees d’après les avis de nos stagiaires Western Europe.
Tu veux savoir pourquoi ? Postule!
Mondelēz International is an equal opportunity employer and all qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation or preference, gender identity, national origin, disability status, protected veteran status, or any other characteristic protected by law.
We value our talented employees, and whenever possible strive to help one of our associates grow professionally before recruiting new talent to our open positions. If you think the open position you see is right for you, we encourage you to apply!