Stage - Consultant Interne Performance & Transformation H/F

Timac Agro International; Saint-Malo; On-site; EUR 10,000 - 13,000; Full time

Benefits offered by this job

Télétravail partiel

Transport remboursé 75%

Repas pris en charge

Sport et culture internes

Job summary

Timac Agro International recherche un stagiaire Bac+5 en école de commerce à Saint-Malo pour un poste orienté stratégie et performance. Vous analyserez des données, contribuerez à des projets de transformation et collaborerez avec les équipes internationales.

Le stage de 6 mois offre une exposition directe aux filiales et à la direction, avec des missions d’accompagnement stratégique et une montée en compétences dans un contexte international.

Qualifications

• Étudiant(e) Bac+5 en école de commerce ou équivalent.
• Intérêt pour la stratégie, la performance et la transformation des organisations.
• À l’aise avec les chiffres, l’analyse et la structuration de problématiques.
• Bonne maîtrise d’Excel (Power BI est un plus, pas prérequis).
• Anglais courant indispensable dans un contexte international.

Responsibilities

• Suivre et analyser les indicateurs clés de performance des filiales via des dashboards mensuels.
• Mettre en perspective les résultats avec les objectifs annuels et les plans d’actions.
• Accompagner le suivi du plan stratégique d'un ou plusieurs pays.
• Participer à l’animation des fondamentaux du modèle TIMAC AGRO et partager les bonnes pratiques.
• Exploiter les données CRM pour analyser l’activité terrain des équipes commerciales.
• Travailler en lien avec des équipes pluridisciplinaires (Finance, RH, IT, Logistique, Achats) et la Direction.

Skills

Analyse des données

Esprit stratégique

Maîtrise des chiffres

Communication efficace

Education

Bac+5 – école de commerce

Tools

Excel

Power BI

Job description

Groupe industriel, familial et indépendant, le Groupe Roullier réalise, grâce à ses 10 555 collaborateurs dont 76 % à l'international, 2,9 milliards d'euros de chiffre d'affaires consolidé. Ses activités diversifiées (nutrition des sols, des plantes, des animaux, agroalimentaire), centrées sur les besoins humains, montrent l'ouverture d'esprit d'un Groupe connecté aux enjeux d'avenir. Avec 110 unités industrielles, partout dans le monde, c'est un Groupe, toujours en mouvement, qui fait de l'innovation et de l'amélioration continue un défi quotidien et qui donne à ses cinq activités ; TIMAC AGRO, Phosphea, Terresis, Paticeo et la Plasturgie ; toute l'autonomie et la liberté de tester et d'avancer. Timac Agro International, holding du métier TIMAC AGRO, impulse le business model du métier à travers le monde. Véritable partenaire stratégique des filiales, elle s'appuie sur six directions opérationnelles : Opérations, Finance, Performance, Industrie, Matières Premières Stratégiques et Produits & Filières. Faire mieux, faire différemment, explorer les possibles, c’est la façon d’agir du Groupe Roullier.

Pilotage de la performance

• Suivre et analyser les indicateurs clés de performance des filiales via des dashboards mensuels ;
• Mettre en perspective les résultats avec les objectifs annuels et les plans d'actions.Accompagnement stratégique des filiales
• Contribuer au suivi du plan stratégique d'un ou plusieurs pays ;
• Participer à l'animation des fondamentaux du modèle TIMAC AGRO et au partage des bonnes pratiques.Analyse & amélioration continue
• Exploiter les données CRM pour analyser l'activité terrain de nos équipes commerciales.
• Interaction terrain & direction
• Travailler en lien avec des équipes pluridisciplinaires (Finance, RH, IT, Logistique, Achats) et la Direction.

Profil recherché :

• Étudiant(e) Bac +5 - école de commerce (stage de fin d'études ou de césure)
• Profil généraliste, avec un fort intérêt pour la stratégie, la performance et la transformation des organisations
• À l'aise avec les chiffres, l'analyse et la structuration de problématiques
• Très bonne maîtrise d'Excel (Power BI est un plus, pas un prérequis)
• Anglais courant indispensable dans un contexte international

Vos atouts pour réussir :

• Esprit analytique, structuré ;
• Excellente capacité de synthèse et de communication ;
• Autonomie, rigueur et diplomatie ;
• Forte capacité d'adaptation dans un environnement complexe et multiculturel ;
• Curiosité et intérêt pour le monde agricole et ses enjeux.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Une expérience de conseil interne au coeur d'un groupe international
• Une exposition directe aux équipes dirigeantes et aux filiales
• Un stage responsabilisant et formateur, avec une vraie montée en compétences

Durée du stage : 6 moisDate de début souhaitée : janvier 2027Lieu : Saint Malo

Qu'avons-nous à offrir ?

• Jusqu'à 2 jours de télétravail par mois
• Une prise en charge de l'abonnement transport en commun à hauteur de 75%
• Un comité interentreprise
• Une participation aux repas
• Un bâtiment dédié aux activités du sport et de la culture
• Une vie interne dynamique : Afterwork, teambuilding...